Senior Project Officer VEI

Senior Project Officer VEI, grotendeels werkzaam als PMEL-adviseur voor het Water

WorX programma van de 10 Nederlandse drinkwaterbedrijven. Achtergrond informatie

Alle 10 Nederlandse drinkwaterbedrijven en het Nederlandse ministerie van Buitenlandse Zaken participeren in het programma, met VEI als penvoerder ((Use the "Apply for this Job" box below).). Het Water

WorX () programma heeft als doel om een concrete bijdrage te leveren aan Sustainable Development Goal 6 (drinkwater en sanitatie voor iedereen) door middel van Water Operator Partnerships (WOPs) tussen Nederlandse drinkwaterbedrijven en collega drinkwaterbedrijven in ontwikkelingslanden.

Water

WorX heeft een tijdshorizon naar 2030 en wil in die periode 10 miljoen mensen in ontwikkelingslanden toegang geven tot duurzame drinkwater en sanitatie. De eerste fase van Water

WorX is gestart in 2017 en geëindigd op 31 december 2021. In deze eerste fase van het programma zijn er WOPs met 39 partnerwaterbedrijven in 15 landen opgezet. Inmiddels zijn veel operationele verbeteringen bij de partnerwaterbedrijven gerealiseerd, als resultaat van de samenwerking. Daarnaast hebben in de eerste fase 1.5 miljoen mensen toegang gekregen tot water of sanitatie en zijn bijna 50 investeringsprojecten ontwikkeld om nog veel meer mensen te bereiken in de periode tot 2030.

Begin 2021 heeft het programma een tussentijdse externe evaluatie gehad met een positieve beoordeling zowel op inhoud als op voortgang.

Water

WorX zit momenteel in Fase
2. Deze fase met een budget van €71,5 miljoen loopt van 2022 tot en met 2026. In deze periode bouwt het programma door op de partnerschappen, geleerde lessen en resultaten van Fase 1, rekening houdend met de aanbevelingen van de tussentijdse evaluatie. De zogenaamde Theory of Change van Water

WorX is aangepast en praktischer gemaakt met een sterkere nadruk op prestatieverbeteringen en de monitoring van resultaten. Verder heeft Fase 2 de doelstelling om 3,5 miljoen nieuwe mensen te bereiken met verbeterde watervoorziening.

• wowerk- en denkniveau en minimaal eenrelevante hbo opleiding?
• een goede beheersing van de Engelse taal?
• internationale WOP-ervaring en inhoudelijke kennis van verschillende werkprocessen van een drinkwaterbedrijf (pre)?
• kennis van sanitatie (pre)?
• veel analytisch inzicht en sterke communicatieve vaardigheden?
• als echte adviseur nieuwsgierig en wil je begrijpen wat wel en niet werkt, zodat de projecten verder geoptimaliseerd kunnen worden?
• iemand met een scherpe pen en kan je complexe materie goed en helder communiceren, beschrijven en delen?
• reflectiefop je eigen functioneren en weet je daaruit te leren?

• In deze functie adviseer je het Water
  
  WorX coördinatieteam en de consortiumvertegenwoordigers op het gebied van Planning, Monitoring, Evaluatie en Leren (PMEL). Daarnaast ben je één dag per week werkzaam voor het Project Operations team van VEI om te werken aan de ontwikkeling en financiering van nieuwe projecten en programma’s, bij voorkeur met specifieke aandacht voor het onderwerp sanitatie.
• Voor Water
  
  WorX zijn je belangrijkste uitdagingen om de voortgang van het programma als geheel in beeld te brengen en de leeragenda tussen de projecten te versterken. Je optimaliseert, onderhoudt en beheert het Monitoring & Evaluation (M&E) systeem. De data en bevindingen analyseer je en zet je in om concreet advies te kunnen geven om waar nodig op programmaniveau bij te kunnen sturen en van elkaar te kunnen leren.
  
  Je stelt trendanalyses op voor belangrijke thema’s binnen het programma zoals bijvoorbeeld het bereiken van mensen met schoon water en sanitatie, klimaat en inclusiviteit. Hierbij geef je gevraagd en ongevraagd advies aan het Water
  
  WorX-programma coördinatieteam en consortium vertegenwoordigers.
• Daarnaast initieer je en begeleid je onderzoek naar verbeteringen in de Water
  
  WorX-projectaanpak. Je duikt in de data, analyseert deze en zoekt antwoord op vragen zoals; ‘Wanneer is een WOP succesvol?’, ‘Wat is een effectief samenwerkingsverband?’, ‘Waar is de klanttevredenheid verhoogd en wat kunnen we daarvan leren?’, ‘Waar is NRW (Non-Revenue Water) gereduceerd en welke best practices kunnen we hieruit overnemen?’.…