Technisch Manager

Aan het roer van projecten  Op weg naar technisch succes!
De organisatie  Wij zijn op zoek naar een Technisch Manager. Maar, we zullen onszelf eerst even voorstellen. Wij zijn ViS Detachering en zorgen dat bouwkundige en civieltechnische professionals hun droomfunctie kunnen vervullen. Inmiddels bestaan wij al 20 jaar en wij zijn maar wat trots op het feit dat wij voor het werkgeluk van vele medewerkers mogen zorgen. Niet voor niets zijn meerdere ViSsers al langer dan 10 jaar bij ons in dienst;

wij zijn persoonlijk, verzorgend en toegewijd!
Via ViS kom je als Technisch Manager te werken bij een grote gemeente in het midden van het land. Hier kom je de Afdeling Stadsingenieurs versterken. Dit is het interne ingenieursbureau dat zich richt op de duurzame ontwikkeling en het onderhoud van de openbare ruimte. Deze afdeling staat bekend om een prettige en collegiale werksfeer, waar samenwerking en betrokkenheid centraal staan.

Ben jij de Technisch Manager waar Jeanette naar op zoek is? Dan drinkt zij graag een kop koffie met jou!
Wat ga je doen  Als Technisch Manager geef jij richting aan uitdagende projecten. Wat ga je doen?
Je zorgt voor een gestructureerd proces en stelt fasedocumenten op.
Planningen en budgetten beheer je nauwkeurig en bewaak je actief.
Je houdt de Projectmanager op de hoogte van voortgang en successen.
Samen met externe partijen ontwikkel je een sterke communicatiestrategie.
Je vertegenwoordigt de gemeente in overleggen en onderhandelingen.
Wie ben je   Je hebt een afgeronde HBO-opleiding Civiele Techniek en minimaal vier jaar relevante werkervaring.
Je hebt eerder in IPM-verband gewerkt.
We kunnen je het beste omschrijven als: samenwerkingsgericht, komt zelfstandig ook goed uit de verf en je bent een kei in plannen en organiseren.
Wat is jouw vangst bij ViS   Een salaris tussen €5.000,- en €8.000,-.
25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
Reiskostenvergoeding à €0,23 per kilometer.
Thuiswerkvergoeding à €2,40 per dag.
Uitzicht op een vast dienstverband.
Een goede pensioenregeling, wij nemen 60% van de premie voor onze rekening.
Leaseauto of fietsregeling.
Aanvullende verlofdagen.
Sportabonnement.
Telefoon, laptop of iPad.
Cursus of masteropleiding welke wij vergoeden.

#J-18808-Ljbffr