Senior adviseur Landbouw en Veehouderij

• Contracttype:
  Bepaalde tijd met intentie
• Domein:
  Landelijke Leefomgeving
• Locatie:
  Huis voor de provincie (Utrecht)

Van analyse naar uitvoerbaar beleid met zichtbaar resultaat!

Als senior adviseur Landbouw werk je vanuit het team Landbouw en Voedsel Natuurinclusief (LVN) binnen het domein Landelijke Leefomgeving (LLO). Je levert een stevige inhoudelijke bijdrage aan de grote transities in het landelijk gebied. Het Provinciale Streefbeeld Landbouw en Voedsel 2050, het Utrechts Programma Landelijk Gebied (UPLG) en het Werkprogramma Landbouw en Voedsel vormen daarbij de inhoudelijke basis voor jouw werk.

De komende jaren staan in het teken van forse maatschappelijke opgaven: verduurzaming van de landbouw, reductie van emissies en tegelijkertijd het behouden van een economisch rendabele landbouw als drager van een vitaal platteland. Dit vraagt om scherpe analyses, uitvoerbaar beleid en een sterke verbinding tussen beleid, praktijk en gebied.

In deze rol ontwikkel je uitvoerbaar en toekomstgericht beleid en fungeer je als senior adviseur voor collega’s én bestuur. Je neemt het voortouw in een aantal inhoudelijke dossiers die verder uitgewerkt moeten worden en bent een belangrijke sparringpartner binnen en buiten het team.

Jouw kennis van stalsystemen en mestverwerking komt hierbij goed van pas. De focus ligt op de intensieve veehouderij, met bijzondere aandacht voor de regio Food Valley, maar ook ontwikkelingen binnen de melkveehouderij volg je op de voet.

Daarnaast breng je jouw brede landbouwkennis in bij één of meerdere gebiedsprocessen die in het kader van het UPLG worden opgestart. Je rol en takenpakket worden in overleg met jou verder vormgegeven, passend bij jouw kennis, ervaring en ambitie. Jouw brede inzetbaarheid is hierbij het vertrekpunt.

Concreet betekent dit dat je:

• Collega’s en bestuur adviseert over uiteenlopende landbouwvraagstukken.
• Jouw landbouwkennis inzet bij opgaven en programma’s die het beleidsveld landbouw raken, met name bij het formuleren van gebiedsopgaven.
• Onderwerpen uitwerkt die een rol spelen bij de verduurzaming van de landbouw, zoals ontwikkelingen in stalsystemen en mestverwerking.
• Een actieve bijdrage levert aan beleidsontwikkeling en
  -uitwerking rondom doelsturing, met focus op het terugdringen van ammoniak- en broeikasgasemissies, en waar relevant aan thema’s als vitale bodem en natuurinclusieve landbouw.
• Deelneemt aan (inter) provinciale overleggen en werkgroepen, onder andere rondom de Praktijkaanpak Emissiearme Veehouderij.

Binnen de provincie werken we volgens het OGON-principe: voor al je werkzaamheden heb je een duidelijke opdrachtgever en een concrete opdracht. Voor inhoudelijke afstemming is de Coördinator binnen het team jouw eerste aanspreekpunt. Met de Teamleider bespreek je jouw ontwikkeling en andere HR-gerelateerde zaken.

Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we verder.

We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken.

Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.

De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder…