Senior Manager Consultant

Position: Senior Manager Consultant Change
# Senior Managing Consultant Change Bij Capgemini Invent geloven we dat verschil verandering mogelijk maakt. Als transformatieconsultants combineren we strategie, creativiteit, data en technologie om complexe uitdagingen van vandaag én morgen op te lossen. Samen met onze klanten ontwikkelen we innovatieve oplossingen die worden onderbouwd door wetenschap, versterkt door AI en tot leven gebracht door design. Zo realiseren we duurzame impact die ertoe doet.
** Uren:
** 32-40 uur  
** Locatie:
** Utrecht  
** Ervaringsniveau:
** Senior## Wat ga je doen als Senior Managing Consultant Change Als Senior Managing Consultant Change binnen Program & Change Acceleration help je klanten om grootschalige verandertrajecten succesvol en duurzaam te realiseren. Je adviseert over de verandervisie en
-strategie en begeleidt de uitvoering, van het introduceren van nieuwe manieren van werken en het stimuleren van adoptie tot het realiseren, meten en borgen van waarde. Denk bijvoorbeeld aan een organisatie die meer datagedreven wil werken of aan de implementatie van IT-systemen zoals SAP S/4

HANA, Salesforce of  deze rol werk je aan:
* Het ontwerpen en uitvoeren van complexe veranderprogramma's rond digitale en IT-transformaties, organisatorische verandering en gedragsverandering.
* Het begeleiden van klanten, management en teams bij verandering, waarbij je zorgt dat resultaten duurzaam worden geborgd en de basis legt voor continu verbeteren.
* Het aansturen en coachen van consultantteams, die ook internationaal kunnen werken, en het bewaken van de kwaliteit van projecten.
* Het ontwikkelen van nieuwe kennis, methodes, tools en proposities op het gebied van change management en het delen van jouw visie met collega's en klanten.
* Het opbouwen van klantrelaties binnen één of twee sectoren die aansluiten bij jouw ervaring, waarbij je meeschrijft aan proposals en bijdraagt aan sales.## Jouw profiel

Je hebt:
* Ruim 9 jaar relevante, eventueel internationale, werkervaring in verandermanagement en consultancy en een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur met een organisatorisch of businesskarakter.
* Diepgaande kennis van verandermanagementmethodieken en projectmanagement en ruime ervaring met complexe, grootschalige verandertrajecten, zoals digitale transformaties, reorganisaties, implementaties en procesverbeteringen.
* Ervaring met verandering in een IT-context, bijvoorbeeld SAP S/4

HANA, Salesforce, Workday, journey to cloud of automatisering, en begrijpt de impact hiervan op organisatie, processen, cultuur en werkwijze.
* Commerciële vaardigheden, een ondernemende instelling en het vermogen om teams te begeleiden, weerstand bespreekbaar te maken en verschillende belangen tijdens verandering bij elkaar te brengen.
* Een goede beheersing van het Nederlands, minimaal B2-niveau, en Engels. Je woont en werkt in Nederland en staat open voor verdere ontwikkeling op het gebied van datagedreven change management en nieuwe technologie.
* Deze criteria geven een indicatie van het profiel dat we zoeken. Voldoe je niet aan alle criteria maar denk je wel dat dit de juiste functie voor jou is, dan nodigen we je van harte uit om toch te solliciteren of contact op te nemen.*## Wat bieden wij jou?
* Direct een vast contract en een passend salaris.
* 26 vakantiedagen. Zin in extra veel vrije tijd? Koop dan dagen bij.
* Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
* Een leaseauto, NS-businesscard of uitbetaling van je reiskostenvergoeding.
* Blijf jezelf ontwikkelen met (onbeperkte) toegang tot onze Academy, certificeringen, digitale leerplatforms en de nieuwste AI-trainingen en tools.
* Flexibele werktijden en hybride werken ter ondersteuning van jouw work-life balance.
* Persoonlijke coaching door betrokken people managers en de mogelijkheid om kennis te delen binnen expert communities.
* Pas de nieuwste cloud- en AI-innovaties toe in je klantprojecten.## Jouw werkomgeving

Je werkt binnen Program & Change Acceleration, onderdeel van Capgemini Invent. Het team richt zich op digitale en IT-transformaties, organisatorische verandering en gedragsverandering. Je werkt veel bij klanten en maakt daarnaast gebruik van het internationale netwerk van Capgemini-collega's. Binnen het team deel je kennis, coach je collega's en draag je bij aan de ontwikkeling van methodes, tools en proposities.

Naast het werk zijn er verschillende netwerken en communities. Ook zijn er personeelsverenigingen zoals Young Invent en Escape, die…