Marketing Lead

Onze marketing heeft twee kanten. De ene trekt opdrachtgevers aan die klant willen worden. De andere trekt aanpakkers aan die Sjouwer willen worden. Beide draaien, geen van beide draait al zoals het moet. Als Marketing Lead maak jij er een machine van: je bouwt hem zelf, je meet hem en je stuurt het team dat hem draaiend houdt.

Afgelopen vier jaar zijn we ieder jaar verdoubeld in omzet, werken we inmiddels met 1500+ Sjouwers en hebben we hubs in Utrecht, Rotterdam en Groningen. Onze blauwe teams doen het sjouwwerk achter festivals als Tomorrowland en Defqon, kantoren van  en Adyen en logistiek voor IKEA en Samsung. Dat doen we om te zorgen dat de extreem schaarse vakman gewoon weer kan doen waar hij goed in is.

Wij doen de rest.

De komende jaren willen we die groeilijn doortrekken met nieuwe steden, nieuwe klanten en nieuwe diensten. Daarom bouwen we ook ons commerciële team verder uit en zoeken we een Marketing Lead die energie krijgt van commerciële kansen zien, resultaat neerzetten en meegroeien met een bedrijf dat volop in ontwikkeling is.

Onze marketing heeft twee kanten. De ene trekt opdrachtgevers aan die klant willen worden. De andere trekt aanpakkers aan die Sjouwer willen worden. Beide draaien, geen van beide draait al zoals het moet. Als Marketing Lead maak jij er een machine van: je bouwt hem zelf, je meet hem en je stuurt het team dat hem draaiend houdt.

Dit is geen rol waarin je plannen schrijft en uitbesteedt. Je zit zelf in de campagnes, in de creatie en in de cijfers. Daarnaast ben je de aanvoerder van twee marketeers die op jou bouwen. Wat jij hier neerzet, wordt de blauwdruk voor de volgende labels van Deugt Groep.

• Je draait zelf de campagnes die klanten binnenbrengen, van eerste idee tot conversie, op Google, Linked In en Meta
• Je draait zelf de campagnes die nieuwe sjouwers binnenbrengen, per hub, van hooktest tot voorspelbare instroom
• Je bent de aanvoerder van Emma en Maxim: je bepaalt het ritme, je stelt prioriteiten en je maakt hun werk beter op copy, beeld en hooks
• Je stuurt op cijfers: elke maand kijk je per kanaal wat het oplevert en neem je een besluit, ook als dat betekent dat je iets uitzet
• Je bouwt de contentmotor verder uit, met onze founder als gezicht maar niet als motor
• Je ontwikkelt de website door tot een machine die voor beide doelgroepen leads oplevert
• Je maakt van beurzen, events en onze eigen sjouwers-events echte kansen: activatie, materiaal en leadcapture
• Je bewaakt het merk: onze toon, onze taal en de belofte die we in de markt doen

• Je hebt in een groeibedrijf marketing meegebouwd van bijna niets naar iets dat werkt en je was daarin zelf de uitvoerder
• Je bent zowel sterk in performance als (creative) content en kunt ze ook beoordelen bij anderen
• Je hebt aantoonbaar B2B leads binnengehaald voor sales en je weet ook hoe je een jonge doelgroep enthousiasmeert en recruit
• Je denkt in leads, pipeline en instroom, niet in bereik en zichtbaarheid
• Je wilt zelf blijven maken en tegelijk een team beter maken
• Je neemt jezelf niet te serieus, maar je werk wel
• Kernwaarden: je voelt je thuis bij flexibiliteit, betrokkenheid, oplossingsgerichtheid, mensgerichtheid, durven en drive
• Je hebt 3-5 jaar ervaring in een marketing rol; ervaring in een van onze branches (bouw, projectinrichting, evenementen) is een pré
• Je hebt gewerkt in een groeibedrijf in de fase van €10M naar €50M.

Je leidt ons marketing team van een Brand Marketeer en Content Marketeer. Je rapporteert aan Thom, medeoprichter en verantwoordelijk voor commercie en marketing. Je werkt nauw samen met Sales en met People en je zit dicht op de Operatie, want daar gebeurt het werk waar wij over vertellen.

• Eigenaarschap: het volledige marketing resultaat van De Sjouwers, direct onder de founders
• Salaris: 4.400 tot 5.200 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
• Bonus: tot 8% op basis van het jaarsalaris bij het behalen van alle doelen op de scorecard
• Een marketingbudget dat continu herzien kan worden bij het behalen van CAC doelen, met vrijheid om die naar eigen strategisch inzicht in te zetten
• Groeipad mogelijk richting CMO op groepsniveau
• Flexibele werktijden en reiskostenvergoeding
• Een toplocatie naast Utrecht CS