Lay- Manager

Bij PLUS krijg je de kans om met slimme, doordachte winkelindelingen écht het verschil te maken. Ben jij klaar om de winkelbeleving van morgen vorm te geven en ondernemers te helpen groeien?

Als lay‑out manager bij PLUS zorg je binnen de afdeling formule voor winkelindelingen die werken. Je ontwikkelt en beheert de norm lay‑outs per module en vertaalt deze naar efficiënte, commerciële en klantvriendelijke ontwerpen voor individuele winkels. Daarbij houd je rekening met de lokale situatie, de PLUS formule en het beschikbare budget.

Je schakelt helder en overtuigend met ondernemers, supermarktmanagers en operationeel managers om tot het beste ontwerp te komen en zo een optimale klantbeleving én maximaal rendement te realiseren.

Daarnaast stuur je een team van drie tekenaars aan. Je geeft duidelijke richting en coaching, zodat het team met plezier en vakmanschap bijdraagt aan sterke winkelontwerpen binnen PLUS.

In deze veelzijdige rol ben je verantwoordelijk voor:

• Ontwikkelen, vastleggen en onderhouden van norm lay‑outs per module volgens de PLUS formule;
• Voeren van intakegesprekken met ondernemers, supermarktmanagers en operationeel managers om lokale wensen en randvoorwaarden en budget helder te krijgen;
• Ontwerpen van winkel lay‑outs en module aanzichten voor nieuwe en te verbouwen winkels, afgestemd op formule uitgangspunten en lokale situatie;
• Bijwerken en archiveren van winkel lay‑outs zodat altijd een actueel en compleet ontwerpbestand beschikbaar is;
• Signaleren van verbeterkansen in formule‑uitgangspunten en deze bespreken met formulemanagement;
• Aansturen en coachen van een team van interne en externe tekenaars.

• Je hebt een afgeronde hbo‑opleiding, bij voorkeur in een commerciële richting;
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met lay‑out ontwerp of winkelinrichting;
• Je hebt kennis van commerciële processen, klantgedrag en formulebeheer.

• Een bruto jaarsalaris van € 49.100 tot € 70.000 (excl. vakantietoeslag) op basis van 36 uur per week en op basis van je kennis en ervaring;
• Variabele beloningsregeling van 3 %;
• Een mobiliteitsbudget (dit kun je inzetten om via PLUS een auto te leasen);
• 6 weken vakantie per kalenderjaar bij een fulltime dienstverband;
• 8 % vakantietoeslag;
• 10 % korting op je boodschappen bij PLUS;
• De mogelijkheid om hybride te werken voor een goede werk‑privébalans;
• € 500 om je thuiswerkplek in te richten;
• Een laptop en telefoon;
• De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en trainingen via de PLUS Academie;
• De mogelijkheid om deel te nemen aan leuke activiteiten en netwerk events;
• Een fijne werkplek met goed eten en leuke collega's.

Ben je enthousiast geworden over de rol als lay‑out manager bij PLUS
? Solliciteer dan direct!

Onze kernwaarden vormen de basis van alles wat we doen. Ondernemend door kansen te zien en te benutten. Daadkrachtig door plannen om te zetten in actie. Verbindend door als coöperatie samen sterker te zijn. En betrokken omdat we lokaal het verschil maken.