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Chef de l'Exploitation - Centre de contrôle - Plaque tournante - En prévision

Job in Vancouver, BC, B6B, Canada
Listing for: Air Canada
Full Time position
Listed on 2026-10-29
Job specializations:
  • Maintenance/Cleaning
    Airport Operations & Services
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 110000 - 150000 CAD Yearly CAD 110000.00 150000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers. En tant que chef de l'exploitation - centre de contrôle - plaque tournante, vous jouerez un rôle essentiel dans la poursuite d’excellence opérationnelle pour concrétiser notre ambition d’être reconnus comme l’un des 10 meilleurs transporteurs aériens du monde, en dirigeant l’exploitation le jour même de manière à ce que les activités se fassent efficacement et en toute sécurité.

Votre responsabilité principale consistera à superviser et à gérer les activités quotidiennes du Centre de coordination des opérations d’escale (CCOE) à l’aéroport. Vous devrez ainsi assurer l’exécution efficace et en toute sécurité de toutes les activités de l’aérogare, dont la coordination des vols, les services au sol et le flux des passagers. Le chef de l’Exploitation aéroportuaire – Contrôle de l’exploitation collaborera avec divers services aéroportuaires, parties prenantes externes et fournisseurs de services pour assurer la fluidité des opérations, intervenir en cas d’urgence, et optimiser la ponctualité.

Votre priorité sera de créer un environnement sécuritaire, positif et solidaire dans lequel votre leadership donne la possibilité aux membres de notre équipe syndiqués (AIMTA et Unifor) d’exceller. En encadrant votre équipe de manière empathique avec un accent mis sur le développement de celle‑ci et l’établissement d’un lien de confiance, vous lui permettrez de dépasser les attentes des clients et de conserver notre chaleureux sens de l’accueil.

Responsabilités
  • Être responsable de la direction des activités quotidiennes complexes de l’exploitation aéroportuaire, avec soin et avec classe, dans le secteur attribué, pour en assurer le déroulement fluide et efficace.
  • Assurer le respect au quotidien des protocoles de sécurité et des procédures d’utilisation normalisées (SOP), et favoriser ainsi une culture qui consiste à accorder la « Priorité à la sécurité, toujours ».
  • Représenter la marque d’Air Canada et la vision de la Société pour l’excellence du Service clientèle, et refléter ainsi notre engagement à faire preuve d’un accueil chaleureux et à représenter notre pays avec fierté.
  • Collaborer à la direction et à la supervision d’un personnel syndiqué, et encourager les employés à être responsables de leurs actes tout en respectant les conventions collectives.
  • Jouer un rôle d’influence pour susciter un sentiment de responsabilité au sein du personnel, et permettre aux employés d’utiliser leur jugement et leur expérience pour « faire ce qui est juste », au besoin.
  • Participer à des séances de rétroaction régulières avec les membres de l’équipe pour favoriser la collaboration au sein de celle‑ci et le comportement « Unis pour réussir ».
  • En collaboration avec les autres chefs opérationnels, atténuer les problèmes de rendement, dont l’établissement des besoins en perfectionnement et le rendement insatisfaisant, au moyen de l’encadrement, de conseils et de mesures disciplinaires.
  • Promouvoir et améliorer la culture de la sécurité dans toutes les sphères de l’exploitation en encourageant le signalement proactif et en gérant rapidement les incidents à l’aide des rapports du Système de gestion de la sécurité d’Air Canada hébergés dans la base de données sur la qualité en aviation (ADQ).
  • Surveiller et assurer la ponctualité en supervisant les processus et procédures opérationnels et en collaborant avec les membres de l’équipe pour gérer et résoudre les retards ou les problèmes, tout en soutenant notre culture qui consiste à accorder la priorité à la…
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