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Machiniste

Job in Vaughan, Ontario, Canada
Listing for: TYCHO POLY INC.
Full Time position
Listed on 2026-09-17
Job specializations:
  • Manufacturing / Production
    Machine Operator, Assembly, Manufacturing & Industrial Operations, CNC Machinist
Job Description & How to Apply Below
  • Durée de l'emploi:
    Permanent
  • Langue de travail:
    Anglais
  • Heures de travail: 30 à 44 heures par semaine
  • Education:

    Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 3 mois à moins de 1 an
  • Expérience: 1 an à moins de 2 ans
  • ou experience équivalente
Milieu de travail
  • Frais de déménagement non payés par l'employeur
  • Fabrication générale
Tâches
  • Mesurer et disposer les pièces en vue de l'assemblage
  • Lire et interpréter des dessins techniques, des plans, des graphiques et des tableaux
  • Réparer des machines-outils et des pièces
  • Régler et ajuster les machines/outils de production
  • Ajuster et assembler les composantes et les pièces détachées de machine pour ajuster les tolérances
  • Documenter et relever tout écart par rapport aux spécifications et aux tolérances
  • Tenir des dossiers de contrôle et rédiger des rapports d'inspection
  • Vérifier les dimensions des outils usinés et des pièces à l'aide d'instruments de mesure de précision (p.ex. micromètre, compas d'épaisseur)
  • Régler et utiliser des machines-outils conventionnelles et contrôlées par ordinateur
Systèmes de gestion (sig ou bd)
  • Mastercam CAD/CAM
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
  • Machine transfert automatisées
  • Fraiseuses de forme
  • Machine de production à fonction unique
  • Utiliser des machines à commande numérique par ordinateur (CNC)
  • Matériel et systèmes de robotique
Spécialisation ou expérience
  • Compétences ou connaissances spécialisées en environnement
Sûreté et sécurité
  • Cote de sécurité de base
Information de transport et de voyage
  • Possède un moyen de transport
  • Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Délais serrés
  • Tâches répétitives
  • Physiquement exigeant
  • Debout pour une longue période
  • Souci du détail
Poids manipulé
  • Jusqu'à 9 kg (20 lb)
  • Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Posséder outils et équipement
  • Lunettes protectrices
  • Casque protecteur
Qualités personnelles
  • Précis
  • Sens des responsabilités
  • Excellente communication orale
  • Flexibilité
  • Esprit d'initiative
  • Esprit d'équipe
  • Capacité d'apprendre rapidement
Questions de sélection
  • Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?
  • Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?
  • Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Options de conditions d'emploi
  • Tôt le matin
Autre
  • Utilisation de l'intelligence artificielle
Options de conditions d'emploi
  • Quart de travail
  • Fin de semaine
  • Heures supplémentaires demandées
Avantages santé
  • Régime de soins dentaires
  • Régime de soins de santé
Avantages financiers
  • Prime de nuit
Autres avantages
  • Stationnement gratuit disponible
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.)
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
  • Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
Soutien pour les jeunes
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
  • Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les minorités visibles
  • Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
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