Sales Engineer

Stiamo ricercando, per rafforzare la nostra squadra commerciale, un/una Sales Engineer con una solida competenza tecnica, in particolare nell'ambito della termofluidodinamica applicata al dimensionamento di scambiatori di calore prevalentemente in applicazioni HVAC.
La risorsa avrà il compito di gestire e sviluppare le relazioni con i clienti, offrendo supporto tecnico-commerciale per assicurare soluzioni di prodotto e servizi ottimali in termini di efficienza e affidabilità.
Riportando al Direttore Commerciale, lavorerà in sinergia con tutti i reparti dell'azienda (prevalentemente Ufficio Tecnico, Pianificazione, Logistica) per assicurare una gestione fluida ed efficace delle commesse.
Principali attività:
Sviluppo e gestione del portafoglio clienti nel mercato HVAC e scambiatori di calore.
Analisi delle esigenze tecniche dei clienti e proposta di soluzioni personalizzate.
Preparazione di offerte tecnico-commerciali e gestione delle trattative.
Coordinamento con i reparti interni per garantire il rispetto delle tempistiche di consegna.
Assistenza ai clienti in tutte le fasi della fornitura, inclusa la consulenza tecnica.
Iscrizione e aggiornamento delle qualifiche/accordi quadro con clienti di alto profilo
Responsabilità:
Garantire un servizio tecnico-commerciale di alto livello.
Assicurare la corretta gestione delle commesse e delle tempistiche di evasione.
Collaborare con i diversi reparti aziendali per garantire un flusso di lavoro ottimale.
Contribuire al miglioramento continuo dei processi di vendita e supporto tecnico.
Profilo ideale:
Esperienza pregressa in ruoli tecnico-commerciali, preferibilmente nel settore degli scambiatori di calore o nel mercato HVAC
Background tecnico (laurea in ingegneria meccanica, energetica o simili).
Conoscenza fluente della lingua tedesca (scritta e parlata) e inglese
Ottima padronanza nell'uso di software gestionali e del pacchetto Office.
Capacità di lavorare in autonomia e di gestire il tempo in modo efficace.
Orientamento al cliente e spiccate capacità relazionali.
Saranno considerate un plus:
Esperienza in aziende del settore metalmeccanico.
Familiarità con pratiche di esportazione e documentazione doganale.
Si offrono:
Ambiente di lavoro giovane e dinamico.
Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.
Formazione tecnica continua.
Contratto a tempo indeterminato.
Inquadramento CCNL metalmeccanico, livello da definire, fisso + variabile al raggiungimento di obiettivi.
Orario di lavoro full-time con flessibilità in ingresso/uscita e possibilità di smart working fino a 2gg/settimana.
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