Recruiting Anno - Part Time
Job in
36100, Vicenza, Veneto, Italy
Listed on 2026-10-18
Listing for:
Lidl Italia SRL
Full Time, Part Time
position Listed on 2026-10-18
Job specializations:
-
Retail
Stocking, Cashier, Retail Associate/ Customer Service, Retail Support
Job Description & How to Apply Below
Responsabilità
Assistant Store Manager: supporto manageriale allo Store Manager. Gestione del personale, dell’assortimento e altre attività manageriali.
Addetta/o Vendite part-time: attività di cassa, rifornimento merce e assistenza ai clienti.
Addetta/o Vendite in apprendistato: rifornimento prodotti, operazioni di cassa e assistenza clienti, con collaborazione attiva con il team.
Operatrice/tore di Filiale part-time: garantire l’ordine del punto vendita, rifornire gli scaffali e fornire un supporto fondamentale alle attività quotidiane.
Profilo ricercato
Diploma di maturità.
Pone il cliente al centro della propria attività quotidiana.
Credenziali di lavoro di squadra.
Capacità di gestire più attività contemporaneamente e di stabilire le giuste priorità.
Interesse per il settore della Grande Distribuzione.
Requisiti aggiuntivi per la posizione di Addetta/o Vendite in apprendistato
Età compresa tra i 18 e i 29 anni (DLgs 81/2015).Nessuna esperienza pregressa nella Grande Distribuzione (DLgs 81/2015).Offerta e benefici
Assistant Store Manager: orario full‑time, inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio), retribuzione annua lorda di 29.463,52 €.Addetta/o Vendite part‑time: 25 o 30 ore settimanali, inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio);
retribuzione mensile lorda di 1.071,76 € (25 ore) e 1.286,11 € (30 ore). Incremento mensile di 35 € dopo 6 mesi e passaggio automatico al Quarto Livello dopo 18 mesi.
Addetta/o Vendite in apprendistato: apprendistato di 3 anni, inquadramento iniziale al Sesto Livello (CCNL Confcommercio);
retribuzione mensile lorda di 997,31 € (25 ore). Obiettivo: raggiungere il Quinto Livello dopo 18 mesi e il Quarto Livello al termine dei 36 mesi con aumenti progressivi fino a 1.187,85 € (25 ore).Operatrice/tore di Filiale part‑time: inquadramento al Sesto Livello (CCNL Confcommercio);
retribuzione mensile lorda di 962,31 € (25 ore) e 1.154,78 € (30 ore).Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche.
Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra.
Formazione dedicata: percorso che combina e‑learning, affiancamento sul campo e supporto continuo del Training Manager.
Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e senza stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.
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