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Plombier

Job in Victoria, BC, Canada
Listing for: Employment and Social Development Canada
Full Time position
Listed on 2026-10-08
Job specializations:
  • Management
    Clerical
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 35.57 - 38.7 CAD Hourly CAD 35.57 38.70 HOUR
Job Description & How to Apply Below
Service correctionnel Canada
- Services techniques

Date limite :le 24 août 2027 - 23h59, heure du pacifique

Numéro du processus de sélection
2026-PEN-EA-PAC-202748

Lieu
Abbotsford(Colombie-Britannique),Agassiz(Colombie-Britannique),Mission(Colombie-Britannique),Victoria(Colombie-Britannique)

Salaire
35,57$ à 38,70$ l'heure-Plus une prime de formation des détenus de 7% et l’indemnité deresponsabilité correctionnelle de $2,140 par année - lesindemnités peuvent être modifiée

Niveau
GL-PIP-09

Qui est admissible
Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

Tâches
Services d’entretien de la plomberie pour les occupants et le personnel des établissements du Service correctionnel du Canada, pour les systèmes suivants :chauffage à eau chaude, eau refroidie, vapeur basse pression, eau potable, installations sanitaires, circuits d’air comprimé, gicleurs et réseau d’égouts pluviaux.

Supervision et formation des détenus.

Milieu de travail
À propos de nous
Le Service correctionnel du Canada (SCC) est l'organisme du gouvernement fédéral chargé d'administrer les peines d'emprisonnement de deux ans ou plus imposées par les tribunaux. Le SCC gère des établissements de divers niveaux de sécurité et surveille les délinquants en liberté sous condition dans la collectivité.

Notre mission
Le Service correctionnel du Canada, en tant que composante du système de justice pénale et dans la reconnaissance de la primauté du droit, contribue à la sécurité publique en incitant activement et en aidant les délinquants à devenir des citoyens respectueux des lois, tout en exerçant sur eux un contrôle raisonnable, sûr, sécuritaire et humain.

Intention du processus
Les résultats du présent processus serviront à créer un répertoire de candidats qualifiés à partir duquel de futurs postes vacants intérimaires, à durée permanent et/ou à durée déterminée pourront être dotés.

Messages importants
L'annonce d'un répertoire permet un arrivage continu de candidatures, et ce, pendant la période désirée. Vous serez informé dans l’éventualité où votre demande d’emploi serait considérée dans le cadre d’un processus issu de ce répertoire.

Votre demande sera conservée au répertoire pendant 180 jours. Un préavis sera affiché au menu « Mon dossier de postes » de votre compte 15 jours avant l'expiration de votre demande. Si vous n'en tenez pas compte, votre demande sera désactivée et votre candidature ne pourra plus être prise en considération pour les présentations à partir de ce répertoire. Advenant l'expiration de votre demande pendant la durée d'effet de ce répertoire, un préavis sera affiché dans votre compte.

Si vous désirez confirmer votre intérêt et réactiver votre demande, sélectionnez le lien « Renouvellement de ma demande ». Veuillez-vous assurer de lire tous les points énumérés ci-dessous étant donné que cette section contient des renseignements importants concernant le processus de demande:

COMMUNICATION Nous communiquerons avec vous par courriel ou via votre compte sur Emplois GC. Veuillez vous assurer que votre courriel est valide et qu'il accepte les messages d'utilisateurs inconnus. Il est de votre responsabilité de vérifier régulièrement votre boîte courriel, courrier indésirable et votre compte Emplois GC pour connaître tous les renseignements concernant ce répertoire.

COMMENT POSTULER? Seulement les demandes d'emploi en ligne seront acceptées afin de profiter des nombreux avantages à utiliser le système de recrutement électronique. Si l'application en ligne est impossible, veuillez communiquer avec la personne ressource afin de discuter de méthodes alternatives. Pour soumettre votre demande d’emploi en ligne, sélectionnez "Postuler en ligne".Les personnes handicapées qui ne peuvent pas…

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