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Sales Specialist Neukundengewinnung; m​/w​/d

Job in 8304, Wallisellen, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Jobup
Full Time position
Listed on 2026-10-12
Job specializations:
  • Sales
    Business Development, B2B Sales, Sales Manager, Sales Representative
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 90000 - 130000 CHF Yearly CHF 90000.00 130000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Sales Specialist Neukundengewinnung (m/w/d)

Otis SA recherche un Sales Specialist pour développer sa clientèle.

Tâches
  • Acquérir de nouveaux clients et élargir le portefeuille de services.
  • Analyser les marchés et identifier des segments attractifs.
  • Négocier des contrats et maintenir des relations clients solides.
Compétences
  • Formation technique ou commerciale avec expérience en B2B.
  • Excellentes compétences en communication et en négociation.
  • Maîtrise des outils CRM et forte autonomie.
Deine Rolle

Du bist verantwortlich für die Gewinnung von Neukunden und den Ausbau des Wartungsportfolios durch die Rückgewinnung und Akquise von Anlagen, die aktuell nicht von Otis betreut werden (Off-Portfolio Growth).

Deine

Aufgaben
  • Du identifizierst und analysierst attraktive Marktsegmente, Zielkunden (Entscheidungsträger) und geografische Potenziale
  • Du verantwortest die Erweiterung des Wartungsgeschäfts durch aktive Ansprache von potenziellen Neukunden (durch Telefon, E-Mail, persönliche Besuche, Networking und Veranstaltungen, gemäss den Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO))
  • Auch Ausschreibungen nutzt du zur effektiven Lead-Generierung
  • Du berätst unsere Kunden zu den Serviceprodukten und führst eigenständig Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss des Wartungsvertrages durch
  • Wenn du nicht am Telefon bist, bist du draussen unterwegs bei deinen Kunden, hast so das Ohr immer am Markt und pflegst deine Kundenbeziehungen zu Eigentümern, Verwaltungen und Immobiliengesellschaften
  • Unser CRM-System ist dein tägliches Tool, wo du sämtliche Aktivitäten sowie Kontaktpersonen, Anlagenbestände, aktuelle Serviceanbieter, Vertragslaufzeiten etc. pflegst
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Teams und (Key) Account Managern
Das bringst du mit
  • Technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
  • Mehrjährige Erfahrung im aktiven B2B-Vertrieb oder in der Neukundenakquise
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Neukundengeschäft
  • Ausgeprägte Hunter-Mentalität mit hoher Eigeninitiative
  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und unternehmerisches Denken
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung mit CRM-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Führerausweis Kategorie B
Idealerweise bringst du Folgendes mit:
  • Erfahrung im technischen Dienstleistungsumfeld
  • Kenntnisse der Aufzugs-, Gebäude-, Bau- oder Immobilienbranche
  • Erfahrung im Verkauf von Service- oder Wartungsverträgen
Was wir dir bieten
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Vergütung mit leistungsabhängiger Bonusregelung
  • Langfristige Karriereperspektiven in einem internationalen Unternehmen
  • Moderne Arbeitsmittel und innovative Technologien
  • Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
  • 5 Wochen Ferien sowie zusätzlichen 5 Ferientage in der Altjahrswoche

Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut, ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. Mehr Informationen über unsere «Otis Absolutes» findest Du hier.

Steige ein - steige auf!

Unser Recruiting Teamfreutsichaufdeine Bewerbung.

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