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Recepcionista; Resort Patrick Henry Sq

Job in Williamsburg, James City County, Virginia, 23187, USA
Listing for: Hilton Grand Vacations Inc.
Full Time position
Listed on 2026-10-17
Job specializations:
  • Hospitality / Hotel / Catering
    Server/Wait Staff
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 19000 - 26000 USD Yearly USD 19000.00 26000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Recepcionista (Resort Patrick Henry Sq)

No hay nada más gratificante que crear recuerdos de por vida, para ti y para los demás. Y eso es lo que harás con nosotros. A través de nuestra cultura inclusiva de pertenencia, valoramos y celebramos la singularidad de cada individuo que nos hace quienes somos y es parte de nuestra increíble comunidad global de más de 14,000 Miembros del Equipo.

Son las personas talentosas e brillantes que ofrecen experiencias memorables para nuestros Miembros y Huéspedes todos los días mediante su compromiso y pasión por quienes somos y lo que hacemos. Como lugar de trabajo galardonado, nos enorgullecemos del impacto positivo que generamos en nuestra industria y en las comunidades donde vivimos y trabajamos. Y estamos dedicados a reconocer, recompensar y apoyar cada logro, por grande o pequeño que sea.

Todo esto es parte de crear recuerdos increíbles, juntos. Encuentra tu camino en una carrera que realmente importa, donde realmente pertenecerás. Únete a nuestro equipo en crecimiento, impulsado por la innovación, hoy.

El Recepcionista tiene los siguientes deberes:

Como Recepcionista, serías responsable de realizar las responsabilidades de tu puesto y contribuir al éxito de la empresa mediante el desempeño de los siguientes deberes a los más altos estándares:

  • Asegura que cada interacción con un propietario o huésped sea una experiencia positiva y memorable mientras los registran y cancelan su estancia en la propiedad y responden a sus solicitudes.
  • Ingresa información precisa en el sistema de reservas computa rizado para actualizar y mantener registros.
  • Accede al sistema de reservas para resolver la disponibilidad de unidades y ayuda a los huéspedes con reservas o cambios según sea necesario.
  • Completa solicitudes de limpieza y mantenimiento o órdenes de trabajo y contacta al personal departamental adecuado.
  • Prepara y restock constantemente el mostrador de recepción con suministros, incluyendo la preparación de paquetes de llegada.
  • Proporciona información sobre atracciones locales y comodidades del resort.
  • Escribe correspondencia y informes para la administración según sea necesario.
¿ Qué estamos buscando?

Para desempeñar exitosamente este rol, posees las siguientes calificaciones y experiencia mínimas:

  • Diploma de Secundaria / Equivalente.
  • Debes tener un horario flexible que incluya trabajar turnos variables, incluyendo Días Festivos y Fines de Semana.
  • Habilidades interpersonales en idioma inglés competentes para comunicarte verbal y por escrito con huéspedes, propietarios y compañeros de trabajo, y comprensión total de las tareas laborales.
  • Tener disponibilidad abierta para adaptarse a cambios de horario y cubrir turnos con poco previo aviso para satisfacer las demandas del negocio.
  • Capacidad para multitareas y priorizar las responsabilidades según las demandas organizacionales.
  • Experiencia previa en servicio al cliente y entrada de datos requerida.
Sería efectivo en este puesto que demuestres las siguientes capacidades y distinciones:
  • Experiencia laboral previa en Hospitalidad, Recepción o relevante, o experiencia relacionada.
  • Experiencia en transacciones con tarjeta de crédito.
  • Bilingüe.

Compensación: 16.15 por hora.

Personas Extraordinarias, Beneficios Excepcionales desde el Día Uno. ¡Los beneficios comienzan en tu primer día de trabajo sin período de espera! Hilton Grand Vacations se compromete a poner a las personas primero. Pero eso es solo el comienzo de las oportunidades excepcionales que ofrecemos a personas extraordinarias que se unen a nuestro equipo en EE. UU.

Somos un empleador de igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, estado de veterano o estado de discapacidad. Nos…

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