Directeur Santé et Sécurité

Directeur Santé et Sécurité

Lieu de travail:
Windsor, Québec, CA, J1S 2L9

Domtar est un chef de file dans la fabrication de pâte, de papier, d’emballage, de papier tissu et de produits du bois. Grâce à notre engagement envers la sécurité et le développement durable, ainsi que l’excellence opérationnelle et notre réseau diversifié d’installations au Canada et aux États-Unis, nous offrons à nos clients du monde entier des produits de haute qualité à des prix concurrentiels.

Notre équipe est composée de 14 000 personnes talentueuses et dévouées. Nous sommes fiers de proposer une rémunération compétitive, un environnement de travail stimulant, des cheminements de carrière enrichissants et de nombreuses possibilités de développement et d’apprentissage.

L’établissement de Windsor (Québec, Canada) est à la recherche de personnes compétentes pour pourvoir le poste de directeur(trice) Santé et Sécurité.

Il s’agit d’un poste permanent à temps plein.

• Salaire compétitif etrégime de boni annuel;
• Régime de retraite à cotisation déterminée avec participation de l’employeur;
• Régimed’assurances avantageux avec cotisation de l’employeur (médicaments,dentaire, voyage, invaliditéet vie);
• Service de santé avec accès à un médecinsur place;
• Service de télémédecine;
• Gym sur place avec service de kinésiologueet cours de groupe;
• Accès à un service de programme d’aide aux employés et à leur famille;
• Service de cafétéria sur placeavec menu frais et varié;
• Activitésd’employés et de reconnaissance;
• Gestion humaine où l’apprentissage etle développementsont mis de l’avant;
• Possibilité de s’impliquer dans l’usine dans divers comités (comitéde développementdurable, brigade de sécurité, formateur, etc.).

Relevant du directeur général, v ous agirez comme leader stratégique afin de promouvoir une culture de prévention, de responsabilisation et d’excellence opérationnelle à travers l’organisation. Accompagner les gestionnaires et les équipes dans la gestion proactive des risques, tout en assurant la mobilisation et le développement de l’équipe SST. De façon plus précise :

• Définir et déployer la vision SST du site basé sur les programmes corporatifs;
• Promouvoir une culture de prévention, de responsabilisation et d’amélioration continue;
• Accompagner les gestionnaires dans l’intégration des bonnes pratiques SST.

• Structurer et optimiser la mise en place les programmes, politiques et procédures SST;
• Assurer l’identification et la gestion proactive des risques;
• Supporter les enquêtes d’incidents et les plans d’action correctifs;
• Veiller à la conformité légale et réglementaire en SST.

• Développer des initiatives favorisant l’engagement des employés en SST;
• Maintenir une présence terrain active auprès des équipes et gestionnaires;
• Renforcer la culture sécurité par la communication et la sensibilisation.

• Superviser, mobiliser et développer l’équipe SST;
• Prioriser les actions selon les besoins opérationnels;
• Favoriser une approche collaborative et orientée résultats.

• En collaboration avec son équipe de santé, assure la gestion des dossiers administratifs des dossiers d’accident.

• Formation universitaire dans un domaine pertinent (relations industrielles, gestion des opérations, ressources humaines ou autre domaine connexe);
• Expérience de 10 ans d’expérience en santé et sécurité du travail donc plusieurs dans un rôle de gestion;
• Expérience significative en gestion d’équipe et en accompagnement de gestionnaires;
• Solide expérience en développement de culture SST et en gestion du changement;
• Maîtrises les lois et règlements en SST
• Re…