Gestion - Chef de secteur, production en magasin

Entamez une carrière gratifiante chez Sobeys inc., l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, où vos talents contribuent à notre engagement en matière d’excellence et de communauté.

Ce qui était au départ une entreprise de livraison de viande à Stellarton, en Nouvelle-Écosse, compte aujourd’hui plus de 128 000 employés de magasins corporatifs et franchisés. Sobeys Capital inc. et ses partenaires franchisés et affiliés indépendants exploitent plus de 1 500 magasins dans les dix provinces. Que vous nous connaissiez sous le nom de Sobeys, Safeway, IGA, Foodland, Fresh Co, Thrifty Foods, pharmacies Lawtons, Voilà ou d’une autre de nos bannières, nous formons une seule et même grande équipe.

Joignez-vous à nous et dirigez une équipe très performante tout en façonnant l’avenir de nos activités de production!

• Diriger les activités de production – Collaborer avec les directeurs de magasin pour mettre en œuvre des stratégies de mise en marché, de vente et de stimulation des marges
• Stimuler le rendement de l’équipe – Former, intégrer et perfectionner les gestionnaires de la production et les employés pour assurer l’excellence
• Optimiser les stocks et les profits et pertes – Surveiller les objectifs financiers, le contrôle des pertes et les prévisions de ventes pour accroître la rentabilité
• Assurer la conformité et la sécurité – Surveiller les normes de salubrité alimentaire, la gestion de l'équipement et les stratégies de prévention des pertes
• Améliorer l’expérience client – Répondre aux commentaires des clients et maintenir la connaissance des produits dans l’ensemble des rayons
• Gérer les horaires et la planification de la main-d’œuvre – Superviser les horaires des employés, les coûts de main-d’œuvre et le développement des talents
• Soutenir la réussite interfonctionnelle – Agir à titre d’agent de liaison clé entre les équipes de production, les fournisseurs et les autres rayons du magasin

• Formation et expérience :
  Diplôme d’études secondaires ou formation générale requis, et de 3 à 5 ans d’expérience en leadership et en gestion budgétaire dans le secteur de la vente au détail
• Leadership et développement :
  Capacité éprouvée à encadrer, à diriger et à inspirer les équipes afin qu’elles atteignent leurs objectifs de performance
• Prise de décisions stratégiques :
  Solides compétences analytiques pour interpréter des rapports, optimiser les activités et favoriser le succès de l’entreprise
• Résolution de problèmes et adaptabilité :
  Capacité à prendre des décisions fondées sur les données dans un environnement de vente au détail au rythme rapide

Pour en savoir plus sur notre histoire et notre culture :
Qui nous sommes | Pourquoi travailler avec nous

Nous offrons un programme de récompenses globales conçu pour soutenir nos coéquipiers au travail comme dans leur vie personnelle. Selon le poste et l’admissibilité, les coéquipiers peuvent avoir accès à des avantages sociaux comprenant l’assurance maladie et dentaire, des programmes d’épargne et de retraite incluant un régime d’actionnariat des employés, un rabais de 10 % en magasin dans les bannières participantes, l’accès à des services de soins de santé virtuels et à un programme d’aide aux employés et à leur famille, des occasions d’apprentissage et de développement, un complément aux prestations de congé parental ainsi que des vacances payées.

Sobeys s’engage à offrir une structure de rémunération flexible, équitable et concurrentielle afin de soutenir la performance et la croissance.

La rémunération individuelle est déterminée en fonction des qualifications, de l’expérience et de l’équité interne dans la fourchette prévue.