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Préposé; E; S Aux Élèves Handicapés – Programme Régional – Affichage

Job in Winnipeg, Manitoba, A3C, Canada
Listing for: Commission scolaire Riverside - Riverside School Board
Full Time, Part Time position
Listed on 2026-06-20
Job specializations:
  • Education / Teaching
    Teacher Assistant/ Paraprofessional, Elementary School, Special Education Assistant, Special Needs / Learning Disabilities
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 60000 CAD Yearly CAD 30000.00 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: PRÉPOSÉ(E)S AUX ÉLÈVES HANDICAPÉS – PROGRAMME RÉGIONAL – AFFICHAGE MULTIPLE 2026-2027 )

Position 131 – PRÉPOSÉ(E)
S AUX ÉLÈVES HANDICAPÉS - PROGRAMME RÉGIONAL - AFFICHAGE MULTIPLE  (Valuable Shepherd)

Type :
Temps plein temporaire - projet spécial

Hours : 33 (peut être appelé à travailler avec d’autres classes lorsque possible)

Program Name :
Foundations

Program Description :
Programme de classe spécialisé. Groupe du cycle 1 soutenu par un enseignant, un technicien en éducation spécialisée et un préposé, permettant un environnement structuré, individualisé et favorable aux apprentissages. L’enseignement est axé sur les attentes du programme modifié dans toutes les matières ainsi que sur les compétences de vie fonctionnelle, selon les capacités des élèves et leur plan d’intervention (IEP).

Le changement de couches / l’accompagnement aux toilettes peut être requis. Collaboration étroite avec les services complémentaires.

Position Type :
Préposé(e)

Position 132 – St. Lambert Elementary (Préposé(e))

Type :
Temps partiel temporaire - projet spécial

Hours : 26

Program Name :
Classe modifiée

Program Description :
Programme de classe spécialisé. Groupe du cycle 3 soutenu par un enseignant, un technicien en éducation spécialisée et un préposé, permettant un environnement structuré, individualisé et favorable aux apprentissages. L’enseignement est axé sur les attentes du programme modifié dans toutes les matières ainsi que sur les compétences de vie fonctionnelle, selon les capacités des élèves et leur IEP.

Position Type :
Préposé(e)

Position 133 – St. Jude (Préposé(e))

Type :
Temps partiel temporaire - projet spécial

Hours : 26

Program Name :
Classe CARE

Program Description :
Programme offrant un environnement structuré et soutenant pour les élèves des cycles 2 et 3 présentant des profils complexes et pouvant être facilement surstimulés ou se désorganiser en classe régulière. Le programme vise un enseignement en petit groupe avec un plan personnalisé incluant des occasions d’intégration en classe régulière (ex. titulaire, éducation physique, musique). Le préposé collaborera avec l’enseignant et le technicien en éducation spécialisée.

Position Type :
Préposé(e)

NATURE DU TRAVAIL

Aider les élèves handicapés à participer aux activités liées à leur scolarisation, sous la direction des directions d’école.

Description Des Tâches
  • Assurer la sécurité, le bien-être et l’hygiène des élèves handicapés, y compris l’application des consignes du IEP.
  • Accompagner les élèves à leur transport scolaire.
  • Accompagner les élèves dans leurs déplacements durant le service de garde et répondre à leurs besoins physiques.
  • Superviser les élèves au service de garde.
  • Aider les enseignants à transmettre les notions de base liées à l’hygiène et aux soins personnels (habillement, alimentation, hydratation, etc.).
  • Aider les élèves à s’habiller, manger et boire lorsque requis.
  • Assister les élèves lors des besoins d’hygiène (toilette, changement de couches au besoin).
  • Appliquer les programmes préparés par l’enseignant et aider à l’utilisation du matériel pédagogique.
  • Consigner les informations demandées par les enseignants et les professionnels.
  • Accomplir toute autre tâche connexe.
Qualifications
  • Détenir un diplôme d’études professionnelles en assistance à la personne en établissement de santé, un diplôme de secondaire V ou une attestation reconnue équivalente, ainsi qu’une (1) année d’expérience pertinente.
  • Détenir une attestation valide de premiers soins (8 heures minimum ou mise à jour de 6 heures) datant de moins de trois (3) ans.
SALAIRE

Échelon 1 : 25,08 $ à échelon 5 : 26,75 $, selon les qualifications et l’expérience.

DEADLINE

Les candidatures doivent être soumises avant le 5 juin 2026 à 16h via Atlas Workland.

EEO STATEMENT

La Commission scolaire Riverside applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les candidatures des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des peuples autochtones et des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr
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