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Montageprofi piezoelektrische Sensoren; w​/m​/d befristet

Job in 8400, Winterthur, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Kistler Group
Full Time, Part Time, Seasonal/Temporary position
Listed on 2026-09-27
Job specializations:
  • Manufacturing / Production
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 70000 - 90000 CHF Yearly CHF 70000.00 90000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Montageprofi piezoelektrische Sensoren (w/m/d) 80-100 % - 12 Mt. befristet

Montageprofi piezoelektrische Sensoren (w/m/d) 80-100 % - 12 Mt. befristet

Wir sind ein 1959 gegründetes Schweizer Familienunternehmen. Über 2.200 Mitarbeitende setzen sich täglich an mehr als 60 Standorten mit Leidenschaft dafür ein, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.

- Innovators work with Kistler .

Eingebettet in unserem Production Center in Wülflingen produziert und montiert die Abteilung WIM
-Montage
( Weigh In Motion )
in Oberwinterthur
, hochpräzise Quarzkristallsensoren ,
welche in der Verkehrsüberwachung, Gewichtskontrolle und im Brückenschutz weltweit eingesetzt werden.

Infolge einer geplanten Pensionierung suchen wir für unser eingespieltes Montage-Team eine technisch versierte, proaktive Persönlichkeit
, die mit Präzision und Detailorientierung die weltweite Qualität unserer Sensoren sicherstellt als

Montageprofi piezoelektrische Sensoren (w/m/d) 80-100% - 12 Mt. befristet

  • Präzisionsmontage & Veredelung: Du setzt kleinste Bauteile (ø 10 mm) sowie piezoelektrische Sensoren fachgerecht zusammen und sorgst durch Kleben, Polieren sowie Schleifen für ein perfektes Finish, um Nachbearbeitungen proaktiv zu vermeiden
  • Qualitätssicherung: Du führst die mechanische Schlusskontrolle sowie laufende Qualitätsprüfungen durch
  • Prozessoptimierung: Du verbesserst Montageabläufe und hältst die entsprechenden Anleitungen aktuell
  • Maschinenpark: Mithilfe bei kleineren Instandhaltungsarbeiten von Anlage, Werkzeugen und Vorrichtungen
  • Dokumentation: Du arbeitest sicher mit Zeichnungen, Stücklisten und unseren IT-Systemen (SAP PP/ERP)
  • Anforderungsprofil: Du bringst mind. 3-5 Jahre Berufserfahrungen im Umgang mit Kleinteilen in einem teilweise sehr sauberen Umfeld mit (Arbeit mit Latex-Handschuhen) und hast eine technische Grundausbildung (z.

    B. Polymechaniker, Zahntechniker, Werkzeugbauer, Maschinenmonteur) abgeschlossen
  • Technische Kenntnisse: Sicheres lesen und verstehen von technischen Zeichnungen inkl. Erfahrungen in der Arbeit nach Dokumentationen, digitale Vorlagen und Anleitungen
  • Mindset / Einsatzbereitschaft: Du bist ein Teamplayer, denkst über den Tellerrand hinaus, treibst Optimierungen mit neuen Ideen voran und unterstützt dein Team flexibel sowie einsatzfreudig – auch bei hoher Auslastung oder wechselnden Aufgaben durch Jobrotation
  • Fitness / Konzentration: Du bist körperlich fit (stehende Tätigkeit, Teile bis zu max. 8 kg schwer) und bleibst auch bei schwankender Auslastung fokussiert
  • IT-Skills/Projektmanagement: Du bist digital affin (MS-Office, Teams, idealerweise SAP-Kenntnisse) und du bist offen, in Projekten mitzuarbeiten und dich zu engagieren
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und kannst dich reibungslos im Team verständigen
  • Ein eingespieltes, sportbegeistertes und multikulturelles Team
    , das gerne früh in den Tag startet (Arbeitszeit  Uhr) und auch mal zusammen Mittag isst und über Sport fachsimpeln kann
  • Langfristige Perspektive mit fundierter Einarbeitung durch den aktuellen Stelleninhaber bis September 2027 sowie die gezielte Entwicklung zum Montagespezialisten für piezoelektrische Sensoren mit Option auf aktive Mitarbeit in Entwicklungsprojekten
  • Vielseitiges, technisch anspruchsvolles Aufgaben gebiet entlang der gesamten Wertschöpfungskette (Produktion, LEAN, Montage & Entwicklung)
  • Wir bieten dir eine unkomplizierte Du-Kultur und eine lösungsorientierte Arbeitsatmosphäre mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ideen einzubringen
  • Persönliche Weiterentwicklung durch spannende Herausforderungen und gezielte Förderung dank internen und externen Weiterbildungen
  • Mindestens 25 Tage Ferien und arbeitsfreie Brückentage sowie Prämienübernahme für Unfall- und Krankentaggeldversicherungen
  • New Work Umgebung
    , gute ÖV-Anbindung und Parkplätze vor der Türe, Essensvergünstigung, 40 Std./Woche, überdurchschnittliche Sozial- und Versicherungsleistungen sowie weitere Fringe Benefits (Einkaufsvergünstigungen, Winterthurer Sportpass, etc.)
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