Mitarbeiter Sales Support; w​/m​/d; Generalagentur

• Swiss Life Anlageprodukte

Lebe Deine Ambitionen Im Aussendienst Handelst Du Eigenständig Und Unternehmerisch – Gestalte Deine Zukunft Selbst Und Entfalte Dein Potenzial. Packe Jetzt Deine Chance Als

Mitarbeiter Sales Support (w/m/d) 40% - Generalagentur Winterthur

Swiss Life GA Winterthur

Winterthur

Stellenbeginn ab 1. Februar 2027

• Verwaltung und Bestellung von Werbeartikel,
  -material, Visitenkarten, Büro-material, Verkaufsunterlagen (Prospektmaterial)
• Bewirtschaften und bestellen von GA spezifischen Drucksachen
• IT-Applikationen pflegen und Fälle bearbeiten
• Administrative Unterstützung im Nichtleben-Bereich
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen dem Hauptsitz, Generalagentur, Ausendienstmitarbeitenden und Kunden
• Entgegennahme von Kundenanrufen und Kundenempfang in der Generalagentur
• Unterstützung des Aussendienstes bei Verkaufsförderungsaktionen
• Aufbereitung von Statistiken und Reports
• Erstellen von Offerten für Privat- und Unternehmenskunden
• Unterstützung des Kundenberaters in sämtlichen administrativen und organisatorischen Belangen
• Entgegennahme von Kundenanrufen sowie Kundenempfang in der Generalagentur
• Terminvereinbarungen für Vorsorgeberater (In- und Outbound)
• Unterstützung bei Verkaufsförderungsmassnahmen inkl. Verwaltung der Werbeartikel
• Erfassung und Pflege von Daten in diversen Swiss Life Applikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
• VBV-Ausbildung abgeschlossen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Assekuranz- oder Kundendienstbereich
• Gute MS-Office Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel, Powerpoint)
• Zahlen- und Organisationsflair
• Gewinnende, belastbare und kundenorientierte Persönlichkeit

Neuwiesenstrasse 20, 8400 Winterthur

HR Service Manager

Elisaveta Kutos  Linked In Kontaktformular

Giovanni Di Stefano

• Marktorientiertes Basissalär
• Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
• Zwischen 25 und 27 Ferientage
• Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus

• Interne Aus- und Weiterbildungen und Schulungen zu diversen Themen
• Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
• Elektronische Lernplattform
• Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
• Talentförderprogramme

• Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
• Geburtszulage
• Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
• 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts

• Flexible Arbeitszeit
• Time-out-Modelle
• Flexible Arbeitsmodelle 58+

• Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
• Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

• Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
• Hypothekarvergünstigung
• Swiss Life Anlageprodukte
• Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
• Essenspauschale
• Reka-Checks (ausgenommen Direktion)

• Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
• Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
• Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit

Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.