Order et Logistics Planner

Au sein du département Distribution, le poste est un rôle pivot entre les Services Clients, le Transport et les Entrepôts. Il optimise au quotidien la disponibilité du stock pour charger les commandes client au bon moment et dans les bonnes quantités et effectue les déploiements en conséquence.

• Mises en livraisons: classifier par dates d’enlèvement les commandes clients transmises par les différents services commerciaux (flux camions & flux containers). Déterminer le lieu de chargement. Vérifier la disponibilité des produits commandés (stock, délai, température). S’assurer du respect strict du FEFO. Effectuer les transferts inter-sites nécessaires pour répondre aux contraintes. Informer les services planning, production et vente des écarts pouvant impacter les délais de livraison.
  
  Autoriser et suivre les demandes de modifications de commande pour garantir la conformité au souhait du client. Suivre les procédures “Samples” (produits & marketing) : planification et exécution.
• Plan de déploiement et stockage:
  Proposer et exécuter avec la logistique un plan de déploiement pour les stockages ou transferts. Organiser le réapprovisionnement quotidien des produits finis dans les stockages internes et externes, en respectant le FEFO. Établir un plan hebdomadaire de déploiement et de stockage des produits finis, visant à optimiser les transferts et chargements vers les clients tout en conciliant contraintes de coûts et contraintes opérationnelles.
  
  Vérifier la clôture complète des stockages/transferts (quantité et livraison entrante).
• Procédures et amélioration continue:
  Participer activement à l’évolution des procédures liées à la mise en livraison. Rédiger et gérer la documentation correspondante. Contribuer à l’amélioration continue des processus et méthodologies de travail.
• Sécurité et prévention:
  Veiller à sa propre sécurité et à celle de ses collègues conformément aux règles de l’entreprise. Collaborer à l’analyse des accidents, incidents et risques liés au poste. Participer aux formations sécurité. Contribuer à la politique de prévention en :
  Signalant les dangers et anomalies via le carnet souche « Signalons les dangers ». Réalisant des observations comportementales et signalant les comportements non sécuritaires (BOS).

• Niveau d’études souhaitable :
  Bachelier en logistique.
• Expérience requise :
  Expérience de 3 à 4 années dans un poste similaire.
• Qualités humaines : Résistant au stress, rigoureux, organisé, sens relationnel, prise d’initiative.
• Connaissance des langues :
  Une bonne connaissance du français et de l’anglais.

• Un contrat en intérim avec possibilité d’embauche, ou un contrat fixe en fonction du profil et des conditions
• Une fonction variée et enrichissante au sein d’une entreprise leader sur son marché
• Un climat de travail agréable au sein d’une équipe dynamique et toujours en recherche d’innovations
• Des opportunités de formation et des perspectives de progression
• Un salaire attractif assorti d’avantages extra-légaux.