Leerkracht speciaal onderwijs; wtf

Leerkracht speciaal onderwijs (wtf 0.6-1.0)

Alle openbare scholen voor gespecialiseerd onderwijs (GO), gespecialiseerd voortgezet onderwijs (GVO) en speciaal basisonderwijs zijn geïntegreerd in Dynamica: het expertisecentrum voor passend onderwijs in de Zaanstreek. GO cluster 3 bestaat uit 21 groepen, verdeeld over 3 locaties in Koog aan Zaan, Krommenie en Assendelft.

De school groeit snel. Door deze uitbreiding zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s!

Op GO Molenwerf zitten leerlingen in de leeftijd van 4-12 jaar met een extra ondersteuningsbehoefte, een ondersteuningsbehoefte op het gebied van leren leren, zelfredzaamheid, communicatie en sociaal emotionele ontwikkeling.

We hebben de doelgroep goed in beeld. Er wordt gewerkt met het landelijk doelgroepenmodel Gespecialiseerd Onderwijs en de leerlijnen van de CED. De leerlingen stromen uit richting dagbesteding, arbeid en vervolgonderwijs.

Het aantal leerlingen met een (zeer) intensieve ondersteuningsbehoefte groeit. Deze leerlingen hebben begeleiding en ondersteuning in de directe nabijheid nodig. Daarnaast zijn zij nog meer gebaat bij:

• ondersteunende communicatie
• vaardigheden die in zeer kleine stappen worden aangeboden

In deze groepen zitten 8 tot 10 leerlingen. Naast een intensieve samenwerking met ons ondersteuningsteam werken we samen met onze zorgpartner (Odion) bij deze groepen. We zijn constant op zoek naar wat een leerling nodig heeft om te kunnen ontwikkelen op alle gebieden. Dit vraagt van ons het constant zoeken naar wat wel werkt, nieuwe perspectieven, professionalisering en het samen dragen van de aanpak.

We staan voor wat we doen en doen het samen! Als school zijn we rondom de doelgroep die (zeer) intensieve ondersteuning nodig heeft nog in ontwikkeling. Wij zijn op zoek naar collega’s die mee willen denken en groeien, maar ook om kunnen gaan met deze ‘Dynamische ontwikkeling’.

• in bezit is van een PABO-diploma
• goed kan samenwerken met collega’s
• een lerende en onderzoekende houding heeft en zich op schoolniveau betrokken voelt (schoolbrede doelen en ontwikkelingen)
• die flexibel, creatief en initiatiefrijk is
• die planmatig kan handelen
• kennis (of affiniteit) van de doelgroep
• kennis (bereidheid om te leren) kennis van NMG/ totale communicatie

• ruime scholingsmogelijkheden
• een team met enthousiaste en deskundige collega’s
• begeleiding, waaronder coaching van nieuwe leerkrachten vanuit Zaan Primair
• een school die volop in ontwikkeling is
• salarisschaal LC conform CAO Primair Onderwijs (min. € 3644 en max. € 6432 bruto per maand)

Wij creëren samen, een actieve leeromgeving en realiseren een haalbare toekomst voor onze leerlingen.