WMO Regisseur Sociaal Wijkteam

Ben jij een stevige sociaal professional met ervaring binnen het sociaal domein? Krijg jij energie van complexe casuïstiek, het voeren van regie en het versterken van bewoners in hun eigen kracht? Dan zoeken wij jou als Wmo-regisseur voor Sociaal Wijkteam Pelders-Hoornseveld in Zaanstad.

In elke wijk zijn verhalen te vinden: van mensen die elkaar helpen, dromen najagen of soms even vastlopen. Bij DOCK staan we middenin de wijk – we kennen de verhalen. Je vindt ons op straat, in het buurthuis, online en op school, en we luisteren naar wat er echt speelt. We verbinden mensen, openen deuren en laten zien wat wél kan.

Zo groeien netwerken, ontstaat vertrouwen en worden buurten sterker. We doen dat menselijk, betrokken en deskundig — altijd met optimisme en ambitie voor duurzame impact. Want niemand hoeft er alleen voor te staan. Samen met bewoners en partners bouwen we aan gemeenschappen waar iedereen meetelt en mee kan doen.

Als Wmo-regisseur binnen Sociaal Wijkteam Pelders-Hoornseveld ondersteun je bewoners met hulpvragen op verschillende levensgebieden. Je onderzoekt wat nodig is, brengt overzicht aan en neemt regie wanneer een situatie daarom vraagt.

Je kijkt verder dan de individuele hulpvraag. Samen met bewoners onderzoek je wat zij zelf kunnen, welke steun hun netwerk biedt en welke voorzieningen in de wijk kunnen helpen. Bij complexe of vastgelopen situaties verbind je de betrokken partijen en bewaak je de voortgang. Zo werk je aan passende, duurzame ondersteuning.

• Je ondersteunt bewoners met hulpvragen rond Wmo, welzijn, wonen, financiën, werk, inkomen en sociale relaties.

• Je voert keukentafelgesprekken en onderzoekt samen met bewoners welke ondersteuning nodig is.

• Je stelt plannen van aanpak op en bewaakt de voortgang van trajecten.

• Je beoordeelt of ondersteuning passend is en stuurt bij waar nodig.

• Je voert regie in complexe of vastgelopen situaties en stemt af met betrokken professionals.

• Je versterkt de eigen kracht van bewoners en betrekt hun netwerk.

• Je zet waar mogelijk voorliggende voorzieningen en collectieve oplossingen in.

• Je werkt samen met collega’s binnen het wijkteam en externe ketenpartners.

• Je signaleert wat er speelt in de wijk en vertaalt dit naar passende ondersteuning of preventieve initiatieven.

Je bent een ervaren sociaal professional die overzicht houdt, verantwoordelijkheid neemt en rustig blijft wanneer een situatie ingewikkeld wordt. Je maakt makkelijk contact met bewoners en weet verschillende belangen bij elkaar te brengen.

Daarnaast:

• Heb je een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, MWD of een vergelijkbare opleiding.

• Heb je werkervaring op medior- of seniorniveau binnen het sociaal domein.

• Heb je kennis van de Wmo en ervaring met indicatiestelling.

• Werk je zelfstandig en weet je wanneer samenwerking of afstemming nodig is.

• Ben je communicatief sterk en zorgvuldig in je verslaglegging.

• Denk je in mogelijkheden en durf je keuzes te maken.

Bij DOCK geloven we in mensenwerk met hart en ziel. Dat betekent werken vanuit veiligheid, respect en integriteit. We verwachten dat je handelt volgens onze gedragscode, professioneel samenwerkt, zorgvuldig omgaat met vertrouwelijke informatie en grenzen bewaakt in contact met bewoners en collega’s.

Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.

• Een aanstelling voor 28-36 uur per week

• Een betrokken team waarin je samenwerkt aan passende ondersteuning voor bewoners.

• Een jaarcontract, met intentie tot verlenging

• Salaris conform CAO Sociaal Werk, schaal 8: € 3507,00 – € 5326,00 bruto per maand (o.b.v. 36 uur)
  (inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring)

• Individueel Keuzebudget (IKB)

• Loopbaanbudget en ontwikkelmogelijkheden

• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn

Per 1 januari 2027 wordt onze organisatie in Zaanstad samengevoegd met andere organisaties tot één nieuwe organisatie. Je gaat per januari automatisch mee naar deze nieuwe organisatie en je huidige arbeidsvoorwaarden blijven van toepassing. Dit biedt kansen om mee te bouwen aan de nieuwe organisatie en aan het welzijn van de inwoners van Zaanstad.