Regisseur en coördinator Omgevingsvergunningen

De Omgevingsdienst IJmond voert voor de gemeente Zandvoort de taken rondom Omgevingsvergunningen en toezicht/handhaving hierop uit. De beleidstaken en de advisering op vergunningen en de projectbegeleiding voor grote ontwikkelprojecten in Zandvoort worden opgepakt vanuit de ambtelijke organisatie in Haarlem. Deze splitsing van taken leidt in de praktijk tot onduidelijkheid en verwarring in procedures. Dit jaar heeft het bestuur van de gemeente Zandvoort de ambitie uitgesproken om de Omgevingsvergunningen per 1 januari 2028 te beleggen in de ambtelijke organisatie van Haarlem.

Om deze overgang vloeiend te laten verlopen, is besloten om een schakelfunctie in te richten in de vorm van een regisseur Omgevingsvergunningen. Deze functie gaat – nadat de taken definitief in Haarlem zijn belegd – over in de rol van coördinator Omgevingsvergunningen.

• Je weet wat er speelt in Zandvoort. Je onderhoudt nauw contact met het college, interne collega’s en de Omgevingsdienst IJmond. Je kent de inhoud van dossiers en de bestuurlijke ambities. Daardoor ben je in staat om de overgang van taken van de Omgevingsdienst naar Haarlem soepel te laten verlopen.
• Je behandelt (complexe) vergunningaanvragen voor de gemeente Haarlem, zoals bijvoorbeeld grote woningbouwontwikkelingen. In deze projecten ben je de sparringpartner voor de ontwikkelaar en werk je nauw samen met diverse collega’s uit verschillende teams en van diverse afdelingen. Hiermee doe je kennis op over de interne werkwijzen en procedures, waardoor je in staat bent de ambities en processen van Zandvoort op een vloeiende wijze in te laten passen in de Haarlemse organisatie.
• Je bent een sparringpartner voor jouw teammanager en voor jouw collega-coördinatoren. Samen zetten jullie het team in zijn kracht. Je signaleert waar ruimte is voor verbetering en wanneer dit binnen jouw cirkel van invloed ligt, acteer je hierop. Je geeft de collega’s in jouw gebied de ruimte om zich te ontwikkelen.
• Samen met de teammanager bouw je aan het gebiedsteam voor Zandvoort, waarvan jij de coördinator wordt.

Wij waarderen, omarmen en benutten de verschillen en talenten van mensen. Wij bieden een plek waar iedereen zich thuis kan voelen en zichzelf mag zijn. Daar maken wij ons hard voor. Dat is goed voor onze medewerkers én leidt tot de beste resultaten voor de stad en het dorp.

• Voor jouw persoonlijke groei en vitaliteit bieden wij tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van trainingen, certificeringen, cursussen via onze ‘Academie Haarlem’ en ook een fietsregeling en een tegemoetkoming in je sportabonnement. Ook hetvolgen van bijvoorbeeld een WO-opleiding behoort tot de mogelijkheden.
• Een arbeidsovereenkomst voor
  32 - 36uur per week. J e start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal €6.022bruto per maand (schaal
  10A) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris, waarmee je zelf je eigen arbeidsvoorwaarden samenstelt.
• Hoewel we de mogelijkheid bieden om vanuit huis te werken, vinden we het belangrijk dat je op jouw werkdagen altijd bereid bent om naar kantoor te komen.
• Goede arbeidsvoorwaarden zoals vergoedingOV-reiskosten, gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en een goede pensioenregeling bij het ABP. Bekijk de arbeidsvoorwaarden van de Cao Gemeenten

Onze organisatiewaarden zijn open, gedreven en betrokken.

• Je bent besluitvaardig en doelgericht, maar hebt ook oog voor anderen. Je bent een echte teamspeler en met jouw positieve en optimistische karakter weet je anderen te motiveren en enthousiasmeren. Je gebruikt jouw vaardigheden…