Leerkracht nieuwkomers

Als leerkracht nieuwkomers in Zeist help je kinderen die pas in Nederland wonen hun weg te vinden in het Nederlandse basisonderwijs. Voor 2 tot 3 dagen per week bied je hun een veilige, traumasensitieve leeromgeving, met aandacht voor taalverwerving en sociaal-emotionele ontwikkeling.

Een nieuwe taal, andere gewoonten en voor het eerst naar een Nederlandse school: voor nieuwkomers valt er veel te ontdekken. Je werkt in een omgeving waar veiligheid en aandacht voor de sociaal-emotionele ontwikkeling de basis vormen voor leren.

Samen met jou kijken we welke school en rol bij je passen. Voel je je thuis op een kleinschalige, overzichtelijke plek met veel individuele aandacht? Of past een dynamische omgeving met wisselende groepen en veel diversiteit beter bij jou? We denken persoonlijk met je mee, met begeleiding van adviseurs die ervaring hebben in het onderwijs en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.

Je begeleidt een groep leergierige kinderen bij hun eerste stappen in het Nederlandse onderwijs. Je geeft gericht les in Nederlandse taalvaardigheden: begrijpen, spreken, lezen en schrijven. Ook rekenen en kennismaken met de Nederlandse maatschappij krijgen een plek in je lessen. Daarnaast help je leerlingen schoolse vaardigheden en een werkhouding te ontwikkelen en oefen je met samenspelen en samenwerken.

Omdat leerlingen op verschillende niveaus instromen, stem je je onderwijs af op wat ieders kind nodig heeft. Je werkt samen met collega's in het NT2-team en deelt kennis en ervaringen. De functie is voor 0,4 tot 0,6 fte, verdeeld over 2 tot 3 dagen per week. Je start in overleg, waarbij 1 januari 2027 een mogelijke ingangsdatum is.

Met jouw betrokkenheid en vakkennis geef je kinderen een veilige basis om te leren.

• Je beheerst het Nederlands op minimaal C1-niveau.
• Je hebt een pabo-diploma.
• Affiniteit met of ervaring in nieuwkomersonderwijs, NT2 en/of de doelgroep in een asielzoekerscentrum is een pre.
• Je bent flexibel en leergierig en beschikt over sterke didactische en pedagogische vaardigheden.
• Je bent cultureel sensitief en zorgt voor een warme, veilige en gestructureerde klasomgeving.
• Je bent beschikbaar voor 0,4 tot 0,6 fte, oftewel 2 tot 3 dagen per week.

• Een betekenisvolle functie voor 2 tot 3 dagen per week in een gespecialiseerd en betrokken team.
• Een dynamische werkomgeving waarin je echt verschil kunt maken en kennis deelt binnen het NT2-team.
• Salaris volgens de cao primair onderwijs.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Persoonlijke begeleiding en een vaste contactpersoon.
• Mogelijkheden voor scholing en nascholing om je NT2-vaardigheden verder te ontwikkelen.
• Pensioenopbouw vanaf de eerste dag, waar passend.