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Fachbereichsleiter​/in Administration​/Finanzen Werkhof

Job in 6300, Zug, Kanton Zug, Switzerland
Listing for: Stadt Zug
Full Time position
Listed on 2026-10-09
Job specializations:
  • Management
    General Management, Operations Management, Business Administration, Financial Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 130000 - 180000 CHF Yearly CHF 130000.00 180000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Fachbereichsleiter/in Administration/Finanzen Werkhof

Lust, mit Ihrer Führungserfahrung und Ihrem innovativen Mindset die Zukunft unseres Werkhofs mitzugestalten? Dann können Sie mit Ihrem betriebswirtschaftlichen Fachwissen die administrativen und finanziellen Prozesse unseres Betriebs mitlenken.

Allgemeine Informationen

Stellenantritt: 1. April 2027
Arbeitgeber: Stadt Zug
Ort: Stadt Zug
Pensum: 100%

Aufgaben
  • Personelle, fachliche und organisatorische Leitung Ihres Fachbereichs
  • Sie sind verantwortlich für die Administration, Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung, Zeiterfassung
  • Sie optimieren bestehende Prozesse und arbeiten in Projekten mit
  • Sie stellen eine effiziente Kommunikation und Zusammenarbeit mit internen Stellen und den Einwohnerinnen und Einwohnern von Zug sicher
  • Sie sind Mitglied der Werkhofleitung und arbeiten an strategischen, operativen und organisatorischen Themen mit
Erwartungen
  • Kaufmännische/technische Grundausbildung mit einer höheren betriebswirtschaftlichen Weiterbildung (HF/FH/Fachausweis)
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Umfeld eines Werkhofs, technischen oder handwerklichen Betriebs oder der öffentlichen Verwaltung
  • Motivierender Führungsstil gepaart mit einer transparenten und klaren Kommunikation
  • Lösungsorientierte und strategische Denkweise sowie effiziente Ressourcennutzung (IT/Finanzen)
  • Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und kundenorientiertes Handeln
  • Zuger Ortskenntnisse von Vorteil

Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem 100%-Pensum

  • Moderne Arbeitsgeräte mit entsprechender Infrastruktur
  • Fortschrittliche Arbeitsbedingungen sowie gute Sozialleistungen
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