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Allrounder*in Verkauf

Job in 6300, Zug, Kanton Zug, Switzerland
Listing for: Migros Gruppe
Full Time position
Listed on 2026-05-05
Job specializations:
  • Retail
  • Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Allrounder*in Verkauf 40 - 50%

Gestalte das Einkaufserlebnis in der Migros mit! Als Allrounder
* in Verkauf berätst du unsere Kundschaft und sorgst für ein positives Verkaufserlebnis mit vollen Regalen und frischen Produkten. Dein Engagement und deine Persönlichkeit machen dabei den Unterschied.

Aufgaben
  • Warendisposition,
    -präsentation und
    -pflege
  • Qualitäts-, Data-, und Frischekontrolle
  • Kundenbedienung unter Einhaltung des Kassenreglements und Erteilen von Kundenauskünften
  • Abwicklung des Geldverkehrs mit dem Filialbüro
Qualifikationen
  • Erste Berufserfahrung von Vorteil
  • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Sehr gute körperliche Belastbarkeit
  • Zuverlässige und genaue Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten

Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits

Gesund arbeiten

Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen

Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy‑Abo inkl. Familie und Freunde

Berufliche Vorsorge

Die Migros-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung

Klubschule Migros

Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul‑Kursen bis zu max. CHF 1000.

- (bei 100%-Pensum)

Freizeit- und Kulturangebote

Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an

Sport- und Fitnessangebote

Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness‑Abonnemente im Activ Fitness und Migros‑Fitnesspark

Bewerbung & Kontakt

Christina Erni

Rekrutierungsprozess

Vorselektion durch externen Partner

Eingegangene Bewerbungen werden laufend durch unseren externen Partner geprüft. Dieser erstellt eine Vorselektion, führt mit Kandidat
* innen erste Gespräche und gibt uns die Unterlagen dann zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E‑Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen

Fachgespräch

In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und gegebenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit, den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen

Probearbeiten

Ein Schnuppertag oder
-halbtag gibt die Möglichkeit, das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen

#J-18808-Ljbffr
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