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Receptionist; m​/w in Zürich

Job in Zürich, 8081, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: CBRE Group, Inc.
Full Time position
Listed on 2026-10-09
Job specializations:
  • Administrative/Clerical
    Admin Assistant, Office Administrator/ Coordinator
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 42000 - 62000 CHF Yearly CHF 42000.00 62000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Receptionist (m/w) 40 – 60 % in Zürich
Location: Zürich

Für unseren Kunden die Zurich Insurance Company Ltd, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Mitarbeitende/n für den Standort Zürich Development Center in Zürich. Das moderne Seminar- und Konferenzhotel bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld. Weitere Informationen zum Standort finden Sie unter:

Receptionist (m/w) 40 - 60 % in Zürich
Benefits:
  • 17 - 25 Stunden Woche im Gleitzeitsystem
  • 25 Tage Urlaub
  • Finanzielle Weiterbildungsbeiträge
  • Reka im Wert von CHF 400
  • Mutterschaftsurlaub 18 Wochen + drei Monate bezahlte Elternzeit zu reduziertem Pensum
  • Vaterschaftsurlaub zwei Wochen + drei Monate bezahlte Elternzeit zu reduziertem Pensum
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
  • Kunden empfangen, betreuen, bewirten und in die Hotelzimmer begleiten
  • Buchung / Verwaltung und Zuteilung der Besprechungs- und Hotelzimmer
  • Entgegennahme und Weiterleitung interner sowie externer Telefonanrufe
  • Bearbeitung von eingehenden E-Mails sowie Erteilung von telefonischen Auskünften
  • Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Post
  • Diverse Administrative Tätigkeiten, wie z.b. Protokollierung von Externen Gästen und Mitarbeitern, Zutrittskontrolle, etc.
Ihr Profil:
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Funktionen (z.b. Gastronomie, Hotellerie)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gepflegtes Erscheinungsbild
  • Kunden und Dienstleistungsorientiert
  • Arbeitsbeginn jeweils ab 06:30 Uhr. Je nach Beschäftigungsgrad variiert die tägliche Einsatzdauer. Gelegentliche Einsätze in der Mittel- oder Spätschicht zur Ferien- oder Abwesenheitsvertretung werden vorausgesetzt.
Das bieten wir Ihnen:
  • Offenes und innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten
  • Regionale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • CBRE GWS als ein Global Player im Dienstleistungsbereich mit namhaften Kunden aus einem multinationalen Umfeld
  • Gute Rahmenbedingungen, wie z.b. min. fünf Wochen Urlaub, 40 Stunden Woche, Homeoffice, Bonusregelung sowie eineattraktive Pensionskassenlösung
Kontakt:

Andrea Mannino, Talent Acquisition Specialist,

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

#CBRESwitzerland

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