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Promotion & Merchandising Manager:in E-Commerce

Job in Zürich, 8058, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Betty Bossi
Full Time position
Listed on 2026-01-04
Job specializations:
  • Business
    Ecommerce
  • Marketing / Advertising / PR
    Digital Marketing, Retail Marketing, Ecommerce, Marketing Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 80000 CHF Yearly CHF 30000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Promotion & Merchandising Manager:in E-Commerce, 80-100%
Location: Zürich

Aufgaben

  • Planung & operative Steuerung von Online-Promotionen: Planung, Umsetzung und Optimierung der Aktionen inkl. Auswahl und Priorisierung der Produkte und Preisabschläge
  • Sortiments- & Shop-Bewirtschaftung inkl. PIM-Verantwortung: Erstellen und Pflegen von Themenshops, Auswahl passender Produkte für Promotionen, sowie Business-Verantwortung für das PIM (Akeneo) und die Qualität der Produktdaten
  • Absatz-, Mengen- & Margenplanung (Standardsortiment): Erstellung von Forecasts, Soll-Ist-Analysen und Mengenplanungen zur gezielten Steuerung von Verfügbarkeiten, Produktionsmengen und Margen
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf & Produktmanagement: Sicherstellung der Disposition für Aktionen, Abstimmung zur Produktverfügbarkeit, Timing, Produktauswahl und Mengenvorplanung zur optimalen Umsetzung aller Promotionsaktivitäten
  • Analyse, Reporting & Prozessoptimierung: Auswertung von Promotionen, Erstellung von KPI-Dashboards sowie Weiterentwicklung von Tools, Prozessen und Automatisierungen zur Professionalisierung des E-Commerce
Anforderungen
  • Abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Wirtschaft sowie mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce
  • Verkaufstalent und Erfahrung in Preisgestaltung, Promotionmechaniken oder Category Marketing Ausgeprägtes analytisches Denken und Fähigkeit, Entscheidungen anhand von Performance-Daten abzuleiten
  • Sicherer Umgang mit PIM-, ERP- oder Reporting-Tools (z. B. Akeneo, Excel, Navision, Looker)
  • Affinität für Automatisierung, KI und moderne Tools sowie Motivation, Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
Darauf kannst du dich freuen:
  • Teamspirit & starker Brand: Ein engagiertes, familiäres Umfeld und eine Marke, die schweizweit begeistert
  • High-Impact
    - Rolle:

    Eine Aufgabe mit Verantwortung, in der du unsere Performance aktiv mitsteuerst und sichtbare Resultate erzielst
  • Gestaltungsspielraum: Raum für mutige Ideen und die Chance, unsere E-Commerce-Story auf das nächste Level zu bringen
Deine Ansprechperson

Annika Bittner
HR Marketing

#J-18808-Ljbffr
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