Projektleiter:in Bauherrschaft

Du willst Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern als Bauherr:in aktiv mitgestalten? Bei der ZFV übernimmst du Verantwortung für mittlere Bauprojekte unserer Hotels und Renditeliegenschaften, von der Projektierung bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Als Projektleiter:in Bauherrschaft steuerst du Bauprojekte aus Sicht der Bauherrschaft und sorgst dafür, dass aus Ideen tragfähige Lösungen werden. Du koordinierst interne und externe Beteiligte, hältst die Fäden zusammen und stellst sicher, dass Projekte zielgerichtet vorankommen.

Bist du unser neues Teammitglied, welches uns ab 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung unterstützt?

• Du leitest mittlere Bauprojekte für unsere Hotels und Renditeliegenschaften ab der Phase Projektierung.
• Du übernimmst die fachliche Führung von internen Projektteams und externen Planer:innen.
• Du bringst dich bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Hotel- und Gastro-Produkte ein.
• Du unterstützt bei Rentabilitäts- und Planerfolgsrechnungen sowie bei Due-Diligence-Prozessen im Rahmen von Investitionen und Devestitionen.
• Du lieferst wichtige Daten und Grundlagen für das Portfoliomanagement und wirkst bei dessen Weiterentwicklung mit.
• Du übernimmst die notwendigen administrativen Aufgaben im Projekt- und Portfoliomanagement.
• Bei Bedarf bringst du deine CAD-Kenntnisse direkt ein und nimmst kleinere Anpassungen an Plänen selbst vor.

• Eine Grundausbildung als Hochbauzeichner:in oder Bauzeichner:in EFZ/EBA und eine Weiterbildung im Baumanagement, beispielsweise als Techniker:in HF
• Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung und in der Leitung von Bauprojekten
• Erste Erfahrung in der Bauherr:invertretung von Vorteil
• Erfahrung in der Planung von Hotels von Vorteil
• Gute Kenntnisse in CAD-Systemen, beispielsweise Vector Works
• Erfahrung mit Projektmanagementsystemen wie Asana sowie den gängigen Office-Programmen
• Strategisches Denken und Handeln sowie eine strukturierte und datenaffine Arbeitsweise
• Ein agiles und innovatives Mindset, hohe Ziel- und Kundenorientierung
• Freude an Teamarbeit sowie die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten und Neues zu lernen

Wir schaffen Teams, die sich gegenseitig unterstützen und in denen du gefördert wirst. Wir wirken gemeinsam und setzen auf alles, was gut tut.

Unter anderem legen wir dabei grossen Wert auf Lohntransparenzund Lohngleichheit
. Für diese Position bieten wir bei einem 100%-Pensum, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation, einen Jahreslohn zwischenCHF 90'000 und CHF 120'000 (inkl. 13. Monatslohn).

Weitere Informationen zu unseren Anstellungsbedingungen findest du hier:
ZFV - Employer of Choice