Leitung Lehrlabor Physiklaboranten:innen im D-PHYS; m​/w​/d

Die ETH Zürich ist der Studien-, Forschungs- und Arbeitsplatz von rund 30 000 Menschen aus über 120 Ländern. Das Departement Physik (D-PHYS) verfolgt eine vielfältige Forschungsagenda und ein breites Unterrichtsprogramm, von der Erforschung von Grundprinzipien der Natur bis zu innovativen Technologien für die Gesellschaft. Ein Grossteil der rund 1 500 Bachelor-, Master- und PhD-Studierenden, Postdocs und Professoren, Lernenden sowie wissenschaftlichen und Service-Mitarbeitenden ist dabei auf die ein oder andere Art in die Forschung involviert.

Auch im Bereich der beruflichen Grundbildung engagiert sich die ETH Zürich:
Insgesamt werden bis zu 200 Lernende ausgebildet, davon rund 65 im Departement Physik in vier verschiedenen Berufsrichtungen. Diese arbeiten eng zusammen und unterstützen sich gegenseitig in der Ausbildung der Lernenden.

Zur Verstärkung unseres Teams der Berufsbildung in den Technischen Betrieben suchen wir ab 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine Leitung Lehrlabor Physiklaboranten:innen.

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Organisation, den Betrieb und die Weiterentwicklung des Lehrlabors sowie der Berufsbildung der Physiklaborant:innen an der ETH Zürich. Zudem führen Sie die zweite Ausbildungsperson.

Sie führen die Grundbildung während der ersten beiden Lehrjahre in Form interner Kurse durch, entwickeln Ausbildungsinhalte / Module weiter und planen die Rotationsplätze der Lehrjahre drei und vier. Dabei begleiten Sie als zentrale Ansprechperson die Lernenden über die gesamte Lehrzeit hinweg, fördern die Lernenden fachlich, methodisch sowie in ihrer Sozial- und Selbstkompetenz und sorgen für einen reibungslosen Übergang sowie eine erfolgreiche betriebliche Ausbildung.

Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung von Schnupperlehren zuständig sowie für die Rekrutierung zukünftiger Lernender. Sie sind Ansprechperson für die Berufsbildenden an den Rotationsplätzen, unterstützen und befähigen sie in der Begleitung der Lernenden und bei der Abnahme der praktischen Lehrabschlussprüfungen. Die Zusammenarbeit mit dem zentralen Berufsbildungsteam bildet einen weiteren Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Bei Projekten übernehmen Sie eine aktive Rolle, um eine moderne Art der Berufsbildung umzusetzen und weiterzuentwickeln.

• Begeisterung für Physik und deren praktische Anwendung
• Abgeschlossene berufliche Grundausbildung als Physiklaborant:in, Automatiker:in oder Elektroniker:in EFZ
• Alternativ eine andere technische Grundausbildung EFZ mit anschließender Weiterbildung beispielsweise in den Bereichen Physik, Messtechnik, Konstruktion, Elektronik, oder ein fachlich passendes Studium (HF, FH oder Universität)
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und bereits erste Erfahrung in der Lernendenbetreuung
• 10 Jahre Arbeitserfahrung
• Bereitschaft zur Absolvierung der Weiterbildung SVEB 1, eidg. Fachausweis Ausbildner:in oder ein bereits abgeschlossener entsprechender Ausbildungsnachweis
• Freude an der Konzeptionierung und Weiterentwicklung der Ausbildungsinhalte
• Engagement für bereichsübergreifende Zusammenarbeit in der Berufsbildung, sowohl innerhalb der ETH als auch außerhalb
• Kommunikationsstärke auf verschiedenen Ebenen sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise

• Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung und der Weiterentwicklung der Physiklaboranten Ausbildung
• Vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten mittels Kursen oder dem Lifelong Learning Hub, sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Ein super Arbeitsumfeld auf dem Campus Hönggerberg mit diversen Zusatzangeboten wie Vergünstigungen, z. B. ÖV‑Abonnemente und Car Sharing, ein breites Sportangebot des ASVZ, Kinderbetreuung sowie attraktive Vorsorgeleistungen
• Ein freundliches, engagiertes und hilfsbereites D‑PHYS Team

Diversität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig. In Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits‑ und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden. Auf unserer Webseite zur Chancengleichheit und Vielfalt erfahren Sie, wie wir ein faires und offenes Umfeld sicherstellen, in dem sich alle entwickeln und entfalten können.

Nachhaltigkeit ist für uns ein zentraler Wert – wir arbeiten konsequent an einer klimaneutralen Zukunft.

Neugierig? Sind wir auch.

Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:

• Lebenslauf
• Arbeitszeugnisse
• Diplome