Verkäufer*in Blumen und Kundendienst ‧ 60 – 80
Listed on 2026-08-22
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Retail
Retail Associate/ Customer Service, Customer Service Rep
Location: Zürich
Hast du ein Auge für schöne Blumen und ein Talent für Kundenberatung? In unserer Filiale MM Seebach kümmerst du dich um die kreative Gestaltung der Blumenfläche und berätst unsere Kundschaft bei der Blumenauswahl. Auch an der Pick Mup-Theke, wo unsere Kundschaft Online-Bestellungen abholt, überzeugst du mit deinem Service!
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Kernaufgabe
Du unterstützt uns mit deiner Kreativität im Bereich Blumen und Pflanzen und bindest mit viel Liebe zum Detail ansprechende und geschmacksvolle Sträusse nach Kundenwünschen
Kernaufgabe
Du bist verantwortlich für verschiedene Dienstleistungen (u.a. Textil-Fresh, Fotoautomat, Pick Mup)
Kernaufgabe
Du leistest einen erstklassigen Kundendienst und stehst unserer Kundschaft bei verschiedenen Anliegen, wie Retouren und Reklamationen, unterstützend zur Seite
Kernaufgabe
Du sicherst die hohe Qualität unserer Produkte
Unterstützungsaufgabe
Bei Bedarf unterstützt du auch in anderen Ladenbereichen
1-3 Jahre Berufserfahrungim Bereich Blumen/Pflanzen
Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildungals Florist
* in oder im Detailhandel
Du trittst kundenorientiert und freundlich auf
Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und zuverlässig
Du gehst souverän mit Kundenreklamationen um und kommunizierst gerne und effektiv
Du bist kreativ und verwirklichst die Blumenwünsche unserer Kundschaft
Was wir dir bietenGesund arbeiten
Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.– beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
Berufliche VorsorgeHervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
SozialleistungenFaire Sozialleistungen
Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
MitarbeiterangeboteBis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung – nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
Sport- und FitnessangeboteDu kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z.
B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,
Bewerbung & KontaktMonika Allenbach
RekrutierungsprozessVorselektion der Bewerbungen
Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen
Fachgespräch
In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen
Probearbeiten
Ein Schnuppertag oder
-halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu drei Wochen
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
Dauer bis Rückmeldung:
Bis zu einer Woche
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