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Client Advisor Teilzeit; Globus

Job in 8081, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Moncler
Part Time position
Listed on 2026-09-15
Job specializations:
  • Sales
    Retail Sales
  • Retail
    Retail Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 34000 - 48000 CHF Yearly CHF 34000.00 48000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Client Advisor Teilzeit (24h Globus

Overview MONCLER

ist aktuell auf der Suche nach einem Client Advisor in Teilzeit (24 Stunden) um unser Team in Zürich Globus zu vervollständigen.

Your Impact

Aufgaben Und Verantwortlichkeiten
  • Gewährleistung einer einzigartigen Kundenerfahrung; setzt die Weichen für eine langfristige Beziehung; übernimmt Verantwortung für alle Phasen des Verkaufs; ist mit After Sales und Clienteling vertraut und erschafft eine angenehme und willkommene Atmosphäre
  • Erreichung exzellenter Verkaufsleistungen und
    -resultate
  • Implementierung und Unterstützung der visuellen Standards - in Kooperation mit dem Visual Merchandising Central Europe Team - im Store; ist verantwortlich für Replenishment und Lagermanagement;
  • Aktive Kooperation während der Vorbereitung und Ausführung von Inventuren
  • Effektive und enthusiastische Teamarbeit;
    Vermittlung von Energie und Motivation und ist ein zuverlässiger Partner.
Qualifications

Anforderungen:
  • Vorangegangene Erfahrung in verkäuferischen Aktivitäten;
    Erfahrung in Fashion/Luxus/Retail ist von Vorteil
  • Leidenschaft für Einzelhandel und Kundenservice; hervorragende Kunden- und Serviceorientierung, kommerzielles Mindset
  • Exzellentes Verständnis für das Luxussegment an sich, sowie den daraus einhergehenden Produkten
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Wille, sich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln
  • Affinität für ein digitales Umfeld, sowie offen für neue Arbeitsansätze

Die Moncler Group ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, das heißt, wir diskriminieren nicht aufgrund von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Zivilstand, Alter, Nationalität, Abstammung, jeglicher Form von Behinderung oder Neurodivergenz, medizinischem Zustand, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder
-ausdruck oder sexueller Orientierung. Wir schätzen die Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.

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