Senior AP Accounting

About the role

De Accounting afdeling is het financiële hart van onze organisatie en speelt een belangrijke rol in het waarborgen van een sterke financiële basis. Het team bestaat uit een jong en divers team dat veel samenwerkt. We vormen een hechte groep waarin collega’s elkaar ondersteunen en stimuleren om het beste uit zichzelf te halen. Als Senior Accounting Employee speel je hier een belangrijke rol in.

Je bent verantwoordelijk voor de tijdige en nauwkeurige verwerking van brondocumenten in de administratie. Je werkt nauw samen met de andere Senior Accounting Employees en de rest van het accounting team. Je bent het eerste aanspreekpunt voor moeilijkere vraagstukken en ondersteunt de teamlead bij de coördinatie van de dagelijkse operationele werkzaamheden. Binnen deze functie draag je dan ook bij aan het optimaliseren van financiële processen en de kwaliteit van de administratie samen met een Accounting Specialist.

Dit alles doe je in het Shared Service Center in Zwolle, waarbij jouw nauwkeurigheid en proactieve houding impact hebben op het succes van het team.

• Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden binnen de afdeling en, in overleg met de teamlead en andere Senior Accounting Employees, geven van operationele aansturing.
• Verdelen en bewaken van taken, voortgang, planning en kwaliteit richting de maandelijkse deadlines.
• Helpen van directe collega’s met complexe zaken en problemen.
• Coachen en begeleiden van collega’s binnen het team.
• Functie als eerste aanspreekpunt voor de Teamlead Accounting en Manager Accounting.
• Uitvoeren van diverse administratieve werkzaamheden: verwerken inkoopprocessen, kastransacties, bankafschriften, betalingen voorbereiden, creditmanagement, genereren van verkoopfacturen, etc., volgens de vastgestelde procedures.
• Actief deelnemen aan het implementeren van kwaliteitsverbeteringen in processen.
• Rapporteren aan de Manager Accounting, Rosalin Wemmenhove.
• Werken op ons kantoor in Zwolle, met de mogelijkheid tot thuiswerken (minimaal 3 dagen per week vanuit kantoor).

• Analytisch sterk, communicatief vaardig en in staat om financiële processen te overzien en te optimaliseren.
• Bachelor in Finance of Accounting, of MBO+ werk‑ en denkniveau met 3‑5 jaar relevante werkervaring.
• Werkervaring in een financiële functie, met een grootboekadministratie, bij voorkeur binnen een internationale organisatie of een Shared Service Center.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als schrift in het Engels.
• Nauwkeurig en punctueel ingesteld, communiceert helder en effectief en krijgt energie van samenwerken in een team.

• Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden.
• Een salaris tussen het €3234,- en het €4014,- bruto per maand op fulltime basis, exclusief vakantiegeld.
• 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek.
• Gevaar om 40 uur per week te werken en 94 ATV-uren op te bouwen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Thuiswerkvergoeding van €2,45 per thuiswerkdag.
• Reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostenregeling op basis van €0,23 cent per km, 100% vergoeding bij openbaar vervoer.
• Trainings- en opleidingsmogelijkheden.
• Deelname aan het pensioenfonds Recreatie.
• Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte‑ en ouderschapsverlof.
• Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin.
• Een gunstige personeelsboekingsregeling.

We zijn een werkgever die gelijke kansen bevordert. We moedigen mensen van alle achtergronden aan om te solliciteren.