Technisch manager

Technisch Manager – Energie-infrastructuur
Wil jij een sleutelrol spelen in de energietransitie én een team van technische specialisten aansturen? Als Technisch Manager werk je aan complexe nieuwbouw- en renovatieprojecten van hoogspanningsstations voor netbeheerders en energie-intensieve opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor het integrale ontwerp en zorgt ervoor dat projecten veilig, beheerst en volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden ontwikkeld. In deze rol combineer je technische diepgang met leiderschap en draag je direct bij aan een betrouwbare energievoorziening van de toekomst.

Jouw verantwoordelijkheden
Je geeft richting aan de technische uitvoering van uitdagende hoogspanningsprojecten en zorgt ervoor dat jouw team optimaal presteert.

Functioneel aansturen, coachen en begeleiden van een multidisciplinair team van engineers en technische partners.

Opstellen en bewaken van het integrale ontwerpplan, de ontwerpplanning, het risicoregister, het raakvlakkenregister en de documentatie per ontwerpfase.

Vertalen van veiligheidsnormen, innovaties, ontwerprichtlijnen en klantwensen naar technisch hoogwaardige ontwerpen.

Signaleren van verbeterkansen en initiëren van procesoptimalisaties om het technisch management verder te professionaliseren.

Intensief samenwerken met interne projectteams, opdrachtgevers en leveranciers en rapporteren aan de Teamleider Engineering.

Bedrijfsprofiel
Je komt terecht bij een toonaangevende organisatie binnen de energie-infrastructuur die gespecialiseerd is in het ontwerpen, realiseren en beheren van complexe hoogspanningsinstallaties. De organisatie werkt dagelijks aan projecten die essentieel zijn voor de energietransitie en ondersteunt netbeheerders, energieproducenten en grote zakelijke opdrachtgevers. Je werkt in een professionele, innovatieve omgeving waar samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en een prettige werksfeer centraal staan. Samen met betrokken collega's lever je een directe bijdrage aan de energievoorziening van morgen.

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een technische richting, bij voorkeur Elektrotechniek.

Minimaal 2 jaar ervaring in een leidinggevende rol, bijvoorbeeld als Teamlead, Manager, Ontwerpleider of Projectmanager.

Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week.

Sterke leiderschaps-, analytische en organisatorische vaardigheden.

Pré: ervaring binnen de energiebranche of een vergelijkbare technische sector.

Salaris tot € 8.000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.

24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

18% flexibel budget boven op het salaris, inclusief 8% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 3,7%.

Leaseauto, laptop, smartphone, ABP-pensioenregeling

opleidingsbudget van € 1.500,- voor functiegerichte opleidingen.

Werken aan maatschappelijk relevante projecten binnen de energietransitie, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een informele werksfeer.

#J-18808-Ljbffr