Regievoerder Inburgering en Participatie

Gemeente Zwolle zoekt een regievoerder voor het team Inburgering, Participatie en Arbeid. Vanuit Zwolle vorm je de spil in de uitvoering van de Wet inburgering en voer je maximaal drie jaar de regie over het inburgeringsproces en de participatie van statushouders.

Vanaf hun verblijf op de Regionale Opvanglocatie in Zwolle starten statushouders met het verplichte inburgeringstraject en participatie. Je voert de brede intake en leerbaarheidstoets uit, stelt het Individuele Plan Inburgering en Participatie (PIP) op en werkt daarna samen met aanbieders uit het veld en interne aanbieders. Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van het traject, onderhoudt regelmatig contact met de statushouder en ondersteunt waar nodig bij het volbrengen van het PIP.

Binnen het team ligt de focus op werk, inburgering en participatie. De regie op arbeidsparticipatie is binnen het team belegd. Je werkt onder meer samen met werkbedrijf Tiem, de sociaal wijkteams en convenantpartijen, waaronder aanbieders van taalonderwijs, opleidingen en andere participatieactiviteiten. De werkzaamheden behoren tot de reguliere en structurele gemeentelijke taken binnen het domein Inburgering en Participatie.

Je werkt hybride op werkdagen van maandag tot en met vrijdag. De opdracht duurt tot 1 juli 2027, met de mogelijkheid tot vier verlengingen van zes maanden. De start is zo spoedig mogelijk. Er zijn twee professionals nodig.

Je bent een ervaren regievoerder, consulent Inburgering of participatieconsulent Inburgering met affiniteit met de specifieke doelgroep. Je herkent cultuurverschillen, denkt en handelt vanuit mogelijkheden en kansen en hebt ervaring met de re‑integratie van deze doelgroep. Je kunt goed luisteren, vragen stellen en contact maken wanneer de gesprekspartner de taal niet goed beheerst. Ook kun je een goede diagnose maken van het arbeidspotentieel van de inwoner.

Je bent flexibel, stressbestendig, cultuursensitief, communicatief vaardig en organisatiesensitief. Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal en werkt op HBO-niveau.

• Draag verantwoordelijkheid voor een eigen klantenbestand of caseload.
• Voer regie over de inburgerings- en participatietrajecten van statushouders in je eigen caseload.
• Voer met statushouders de brede intake en leerbaarheidstoets uit.
• Stel het Individuele Plan Inburgering en Participatie (PIP) op en voer hierop regie.
• Onderhoud een goede klantenbinding door statushouders regelmatig te spreken.
• Bewaak de voortgang en kwaliteit van het PIP.
• Stel kaders en handhaaf deze, zo nodig door het opleggen van een maatregel of sanctie.
• Onderhoud contact met diverse ketenpartners en organisaties.
• Werk samen met aanbieders uit het veld, interne aanbieders, werkbedrijf Tiem en sociaal wijkteams.
• Ondersteun statushouders waar nodig bij het volbrengen van het PIP.

• Je hebt minimaal twee jaar werkervaring in de afgelopen zes jaar als regievoerder, consulent Inburgering of participatieconsulent Inburgering bij een gemeente.
• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelorniveau.
• Je bent bereid een Verklaring Omtrent het Gedrag aan te leveren.

• Je hebt aantoonbare werkervaring met Suite en Suwinet en licht deze toe in je werkervaring.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met NWI
  2021 en de Participatiewet en licht deze toe in je werkervaring.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met de sociale kaart van de provincie Overijssel.
• Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring als regievoerder, consulent Inburgering of participatieconsulent Inburgering.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal aantoonbaar.
• Je hebt kennis van de Wet Inburgering (NWI
  2021) en de Participatiewet.
• Je hebt ervaring met het computersysteem Suite.
• Je hebt relevante werkervaring met soortgelijke opdrachten en bij soortgelijke organisaties.