Entrenador de Campo Santa Rosa​/Jalapa

Entrenador de Campo Santa Rosa / Jalapa

Título del trabajo:
Entrenador de Campo Ubicación:
Jalapa y Santa Rosa

Acerca de Techno Serve:
En Technoserve, creemos que todos merecen la oportunidad de construir una vida mejor. Durante más de 50 años, hemos brindado a los pequeños agricultores y empresarios las habilidades, las conexiones y la confianza para salir de la pobreza. Aprovechamos el poder de los mercados y el sector privado para crear un crecimiento económico sostenible que beneficie a las personas y al planeta.

Nuestra combinación única de soluciones comerciales, conocimiento profundo de los contextos locales y conocimientos basados en datos está ayudando a combatir la pobreza en África, Asia y América Latina. El personal de Techno Serve es local: el 95% proviene de los países en los que trabajan. Damos gran importancia a la colaboración y el espíritu empresarial. Nos exigimos a nosotros mismos y a los demás los más altos estándares de integridad y transparencia.

Y nos centramos en generar un impacto duradero para nuestra misión.

Acerca del Programa: CAFETEC busca contratar interesados para el puesto de Entrenador Comunitario, para un proyecto de dos años financiado por un donante privado internacional, que beneficiará a 2300 productores de café en Guatemala. El programa CAFETEC capacitará a caficultores para que puedan participar en un sistema productivo rentable, inclusivo y sostenible con los objetivos de:

• Mejorar la capacidad de los productores de café para participar en la producción regenerativa y, específicamente, aumentando la productividad en un 15% o más y adoptando al menos tres prácticas climáticamente inteligentes.
• Probar y escalar iniciativas que mejoren eficazmente las prácticas laborales entre los pequeños productores de café.
• Apoyando a los pequeños productores de café para que accedan a financiamiento formal y a obtener mejores condiciones en la compra de insumos.

Funciones y responsabilidades principales:

• Apropiarse de la filosofía y metodología de trabajo de Techno Serve
• Garantizar el cumplimiento de las metas propuestas en el sistema interno de medición de TNS
• Apoyar la ejecución del Plan de Implementación Anual del Proyecto
• Facilitar entrenamientos y seguimiento técnico a las personas productoras que se le asignen (250-300 productores), atendidos en grupos con promedios de 10-15 productores, una vez al mes, de acuerdo a la metodología CREAR de Techno Serve.
• Realizar visitas de asistencia y seguimiento técnico a productores y productoras
• Participar en todos los entrenamientos que le serán facilitados y donde se le proveerá con información y materiales necesarios para replicarlos utilizando la metodología definida por Techno Serve
• Reclutar y entrenar a productores de acuerdo a criterios definidos por metodología de Techno Serve
• Concientizar a productores de la importancia de participar en los eventos de capacitación como parte de la educación brindada por TNS para implementar las buenas prácticas agrícolas a nivel de las fincas y aumentar la productividad y rentabilidad del rubro café.
• Promover la asistencia a los entrenamientos y la permanencia de las personas productoras en el Proyecto.
• Recopilar la información que se les solicite sobre los productores y las actividades realizadas.
• Asegurar la calidad de los reportes y de la información requerida.
• Apoyar el cumplimiento de la estrategia de género.
• Mantener una estrecha coordinación y colaboración con todo el equipo del proyecto y Techno Serve
• Participar activamente en las actividades del proyecto y de TNS que requieran su intervención.

Informes a presentar:

• Número de entrenamientos realizados cada mes y detalles de asistencia de productores
• Progreso de la adopción de buenas prácticas agrícolas, por parte de las personas beneficiarias.
• Otros que se le soliciten y que sean afines a sus actividades y responsabilidades.

Calificaciones requeridas:

• Título de Bachiller, Perito Agrónomo, Técnico agrícola
• Conocimiento en temas agrícolas
• Dominio de programas de computación Word y Excel comprobable
• De preferencia ser residente o conocer las zonas y comunidades donde se ejecuta el Proyecto.
• Conocimiento básico del cultivo de café.
• Licencia de conducir vigente.
• Motocicleta propia (deseable)
• Viajes 90% del tiempo en su área de trabajo.

Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Excelentes habilidades de comunicación oral.
• Habilidad de comunicarse con personas con niveles educativos diversos.
• Liderazgo y capacidad de trabajo en equipo.