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Responsable Adjoint des Services Techniques - MAIRIE DE SAINT Colomban

Job in Akron, Summit County, Ohio, 44310, USA
Listing for: Communes
Full Time position
Listed on 2026-07-16
Job specializations:
  • Management
Job Description & How to Apply Below
Position: Responsable adjoint des services techniques - MAIRIE DE SAINT COLOMBAN

Adjoint à la Responsable des Services Techniques Municipaux

Dans le cadre du développement des Services Techniques Municipaux, la commune de Saint-Colomban recrute un adjoint à la Responsable des Services Techniques. Placé sous l'autorité de la Responsable des Services Techniques (RST), l'adjoint au RST accompagne cette dernière dans l'organisation et la coordination des Services Techniques Municipaux, qui regroupent 6 agents + 3 agents d'entretien des locaux. L'adjoint à la Responsable des Services Techniques Municipaux assiste cette dernière dans l'organisation et la coordination des Services Techniques Municipaux dans leurs missions quotidiennes, afin d'en accroitre l'efficience globale.

En lien avec les acteurs internes et externes, il s'assure que les opérations confiées aux STM soient réalisées dans les délais fixés, l'enveloppe financière allouée et le niveau de qualité attendu. A ce titre : il participe à la mise en œuvre de la politique de la collectivité dans le domaine technique, il assiste la RST dans le pilotage des projets techniques de la collectivité, il conseille et aide la RST dans les domaines du patrimoine bâti, des espaces verts, de la voirie, des réseaux, de la flotte automobile, des manifestations, il prépare, suit et coordonne les travaux menés en régie par la commune, il s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien des bâtiments communaux et des voiries, il est l'interlocuteur privilégié des prestataires et des bureaux d'études pour le suivi des projets techniques, il assure une veille technique et réglementaire dans les domaines techniques.

En complément de ces missions, il assure la gestion des dossiers fonciers et d'urbanisme.

Profil recherché

Profil recherché :
Connaissance dans le domaine foncier (domaine public, domaine privé) apprécié Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement, durable, gestion des déchets, cimetières Méthodes d'analyse et de diagnostic Techniques d'ingénierie du bâtiment gros œuvre Techniques d'ingénierie du bâtiment second œuvre Techniques d'ingénierie VRD et infrastructures Techniques d'ingénierie d'aménagement paysager Notions générales opérationnelles de génie civil et de constructions Notions de management : faire preuve d'autorité et d'arbitrage, savoir réagir dans les situations de conflit, être à l'écoute et dans la communication Capacité rédactionnelle Capacité à lire des plans Capacité d'organisation et de gestion des priorités Techniques de communication et d'accueil Connaissance en bureautique et secrétariat Connaissances souhaitées des logiciels et applications :
Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Géosphère, cart@ds, 3P. Expérience savoir faire : Rédiger des actes de procédures et des décisions administratives Se tenir informé de l'évolution réglementaire et législative en lien avec les missions Suivre, Assister, gérer Informer, savoir rendre compte Respecter la confidentialité des informations et des données Rigoureux, Méthodique, Organisé, Autonome Proactif A l'écoute, soucieux de la bonne qualité du service rendu

Informations complémentaires

Rémunération statutaire, régime indemnitaire et CIA Avantages sociaux : COS et CNAS (prestations sociales dont les chèques vacances), participation prévoyance et mutuelle Lettre de motivation et CV à adresser à :
Monsieur le Maire 30 rue de l'Hôtel de Ville 44310 SAINT-COLOMBAN

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale :
Technicien

Fondement juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 08/08/2026

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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