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Consultant​/consultante en ressources humaines

Job in Amherst, Nova Scotia, B4H, Canada
Listing for: Canadian Tire
Full Time position
Listed on 2026-08-07
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    HR Manager
  • Management
    HR Manager
Job Description & How to Apply Below
  • Durée de l'emploi:
    Permanent
  • Langue de travail:
    Anglais
  • Heures de travail: 30 heures par semaine
  • Education:

    Baccalauréat
  • Expérience: 1 an à moins de 2 ans
Tâches
  • Coordonner les activités du service des ressources humaines afin de s'assurer qu'elles répondent aux objectifs de l'organisation
  • Diriger le personnel
  • Évaluer les opérations quotidiennes
  • Motiver le personnel
  • Planifier et assurer le contrôle financier du budget et des dépenses
  • Planifier et organiser les opérations quotidiennes
  • Planifier, élaborer, appliquer et évaluer les politiques, les programmes et les procédures en matière de personnel et de relations de travail
  • Former le personnel
  • Planifier, élaborer et mettre en oeuvre des stratégies de recrutement
  • Préparer des classifications de poste et des échelles de salaire
  • Gérer des contrats
  • Gérer des stratégies de formation et de perfectionnement
  • Embaucher, former et superviser le personnel
  • Recruter et embaucher du personnel
  • Entraînement
Conditions de travail et capacités physiques
  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Travail sous pression
  • Délais serrés
  • Souci du détail
Qualités personnelles
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Flexibilité
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Attitude axée sur le client
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Fiable
  • Valeurs et éthique
  • Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
  • Responsabilisation
Options de conditions d'emploi
  • Tôt le matin
  • Soir
Options de conditions d'emploi
  • Matin
  • Jour
  • Fin de semaine
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
  • Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
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