Serrurier – remplacement

Position: 26-047 Serrurier – remplacement
Référence de l’offre : 26-047 Date : 21/05/2026 Nous recrutons Un serrurier – Régie bâtiments (F/H) CDD de remplacement Filière Technique – Cat C – Cadre d’emplois des adjoints techniques La Direction de la proximité et environnement organise et gère les travaux en liaison avec les chefs d’équipe, concernant la voirie communale, les bâtiments et les espaces verts. Elle veille à la propreté du domaine public.

Elle est composée d’un pôle administratif, des régies bâtiments, espaces verts, propreté/ environnement et voirie. Sous l’autorité hiérarchique du chef d’équipe (N+1) et du responsable de la régie bâtiments (N+2), vous avez pour mission principale le dépannage et l’entretien du patrimoine neuf et ancien, la réalisation de travaux de serrurerie. VOS MISSIONS :
Mission 1 :
Entretien et maintenance − Assurer l’entretien et maintenance préventive du patrimoine de la Ville, − Remplir les bons d’intervention, − Participer aux réunions de travail, − Définir et quantifier les matériaux nécessaires à la réalisation des missions, − Réaliser des ouvrages métalliques et assurer la pose. Mission 2 :
Gestion des clés − Reproduire les clés, − Gérer les trousseaux. Mission 3 :
Gestion des moyens matériels − Entretenir les outils, l’atelier et véhicule mis à disposition. Mission 4 :
Préparation festivités − Participer aux manifestations initiées par la Ville. CONTRAINTES DU POSTE : − Autonomie dans son secteur d’activité, − Assurer le temps de travail du vendredi après-midi par roulement. CONDITIONS DE TRAVAIL : − Port obligatoire durant la journée de travail des EPI, − Respect des règles d’hygiène et de sécurité, − Habilitation électrique non-électricien obligatoire, − Permis B obligatoire.

COMPETENCES REQUISES Savoirs : − Connaissances approfondies en plomberie, − Analyser un projet d'ouvrage et diagnostiquer un niveau de réparations, − Maîtriser et appliquer les normes et techniques associées à son domaine de compétences, − Déterminer le type de produits et le dosage à utiliser en fonction de la nature de l'intervention, − Savoir lire et interpréter un plan, − Utiliser et manipuler le matériel mis à disposition avec précaution, − Connaître et appliquer les règles de sécurité inhérentes au poste de travail, − Organiser votre travail de manière à respecter un planning et des délais d'exécution, − Apporter votre contribution à un groupe de travail.

Savoirs faire comportementaux : − Polyvalence et capacité d'adaptation, − Organisation, méthode et rigueur, − Habileté manuelle et rapidité d'exécution, − Disponibilité, − Adaptabilité et serviabilité, − Sens du travail en équipe. Temps de travail 37H10 hebdomadaires:
Du lundi au jeudi de 7H40 à 12H et de 13H à 16H45. Le vendredi de 7H40 à 12H30. Le vendredi après-midi de 13H à 17H par roulement. Vous percevrez la rémunération statutaire, la prime annuelle et le régime indemnitaire afférent à cette catégorie. Merci d’envoyer votre lettre de motivation et CV : A l’attention de Madame la Maire Place de la l’Hôtel de Ville - 93420 Villepinte Ou Par email à : (Use the "Apply for this Job" box below).

au plus tard le 20 juin 2026 Direction des Ressources Humaines – Service Emploi & Compétences