Lowongan Kerja Teller PT Bank Rakyat PT Bank Rakyat Persero Tbk, Kota

Tentang Perusahaan

PT Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah bank BUMN terbesar di Indonesia, dengan sejarah panjang dan jaringan luas ke seluruh pelosok negeri. BRI memiliki visi menjadi "The Most Valuable Banking Group in Southeast Asia and Champion of Financial Inclusion" yang berfokus pada pengembangan sektor UMKM sekaligus layanan nasabah individual.

Berperan sebagai teller front‑line, Anda akan menjadi wajah pertama BRI bagi nasabah. Tugas tidak hanya mengelola transaksi tunai, tetapi juga melayani berbagai transaksi perbankan, menjawab pertanyaan produk, serta menjalankan fungsi customer service dan mini‑marketing. Peran ini menuntut ketelitian, kecepatan, dan komunikasi yang efektif.

• Melakukan transaksi tunai: setoran, penarikan, dan transfer antar rekening.
• Melayani pembayaran tagihan seperti listrik, air, telepon, dan cicilan kredit.
• Memberikan informasi dasar mengenai produk dan layanan bank.
• Menjaga validitas dan keakuratan setiap transaksi untuk menghindari error dan complaint.
• Melakukan cross‑selling atau up‑selling produk bank jika ada kesempatan.
• Membuat laporan kas harian dan memastikan saldo sesuai catatan transaksi.
• Menjaga kerahasiaan data nasabah dan informasi bank.
• Memberikan pelayanan prima dan ramah kepada seluruh nasabah.
• Menjalankan prosedur operasional standar (SOP) dengan konsisten.

• Warga Negara Indonesia (WNI).
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; D3/S1 di jurusan relevan disukai.
• Skill komunikasi lisan dan tulisan yang baik.
• Usia maksimal 24‑25 tahun untuk fresh graduates, namun pengalaman senior juga dihargai.
• Penampilan rapi dan menarik.
• Jujur, teliti, disiplin, dan bertanggung jawab.
• Berpengalaman mengoperasikan komputer, khususnya Microsoft Office.
• Tidak memiliki catatan kriminal; SKCK masih berlaku.

• Gaji kompetitif.
• Bonus dan tunjangan beragam berdasarkan performa.
• Asuransi kesehatan (BPJS atau asuransi lain).
• Asuransi ketenagakerjaan.
• Jalur karir yang jelas dengan peluang kenaikan jabatan.
• Program pelatihan dan pengembangan berkelanjutan.
• Dana pensiun untuk masa depan.
• Lingkungan kerja profesional dan kolaboratif.
• Fasilitas karyawan tambahan.