Purchasing Product Manager Körperpflege; w​/m​/d

Overview

Dein Kopf sprudelt vor Ideen, die nur darauf warten, herausgelassen zu werden? Wir bieten dir die Möglichkeit, genau das zu tun. Im Category Management bei Coop kannst du Deine kreativen Impulse einbringen und dabei helfen, neue Konzepte zu entwickeln. Hier ist der Ort, wo Deine Ideen Wirklichkeit werden können.

Purchasing Product Manager Körperpflege (w/m/d)

Basel | 100 | unbefristet

Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung

Category Management / Beschaffung

Coop
Thiersteinerallee 14
4053 Basel

• Gemeinsam mit drei Mitarbeitenden verantwortest du das gesamte Sortiment des Bereichs Körperpflege/Hautschutz für Coop Retail und Coop City
• Du führst deine Mitarbeitenden ergebnisorientiert und entwickelst mittels gezielter Förderung ein leistungsfähiges Team
• Du übernimmst die Verantwortung für das gesamte Lieferantenmanagement, pflegst bestehende und baust neue Lieferantenbeziehungen auf und führst Einkaufsverhandlungen mit internationalen und nationalen Lieferanten, um für Coop beste Konditionen zu sichern
• Du arbeitest aktiv an Sortiment, Eigenmarken, Layout, Pricing und Promotionsplanung und steigerst damit Marktanteile und Rentabilität deines Verantwortungsbereichs
• Du erkennst mittels Markt-, Konkurrenz- und Kundendatenanalysen frühzeitig Trends, Innovationen und kundenrelevante Themen und leitest entsprechende Maßnahmen ab
• Du pflegst aktiv die Zusammenarbeit mit den Verkaufsregionen und treibst entscheidende Projekte voran

• Abgeschlossenes Studium (Uni, FH) mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, optimalerweise im Detailhandel im Bereich Beschaffung oder Category Management
• Analytische, verhandlungsstarke und belastbare Person mit viel Durchsetzungsvermögen
• Hohes Mass an Eigeninitiative ("drive") und Verantwortungsbewusstsein
• Agiles Mindset, kann sehr gut mit konkurrierenden Prioritäten umgehen
• Sehr gute mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch, gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

• Vergünstigung:
  Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card:
  Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility Car Sharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen:
  Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
• Nachhaltigkeit:
  Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit:
  Update-Fitness:
  Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

der Coop Genossenschaft

Rosa Gölgeli
HR Marketing