Visual Communication Coordinator

Bij Famiflora draait alles om beleving: in onze winkels, in onze communicatie en in ons team. Ons marketingteam werkt elke dag aan opvallende en doeltreffende communicatie die onze klanten inspireert. Om ons team te versterken, zoeken we een ervaren grafisch designer die niet alleen sterk is in zijn of haar vak, maar ook graag het voortouw neemt.

Als Visual Communication Coordinator ben je een creatieve kracht én een ankerpunt voor onze twee grafische medewerkers. Je werkt nauw samen met de Marketingdirecteur.
Je vertaalt de commerciële strategie in een grafische strategie met bijhorend actieplan van aanvraag tot eindresultaat, die je samen met het grafisch team realiseert en bewaakt.

• Je begeleidt en ondersteunt onze twee grafische medewerkers in hun dagelijkse werk, en werkt waar nodig actief mee aan grafische opdrachten, van prijs- en promoaffiches tot sfeervolle communicatiebanners en signing die de winkelervaring versterken, maar ook voor externe communicatie in print en digitaal. Altijd met de ambitie om op te vallen in de dagelijkse stroom van reclame en communicatie waarmee mensen overspoeld worden.
• Je bewaakt de huisstijl en zorgt dat alle communicatie in beide winkels consistent en herkenbaar is.
• Je brengt samen met de grafische medewerkers frisse, creatieve ideeën in, altijd binnen de huisstijl van Famiflora en met een scherpe commerciële blik.
• Je helpt actief zoeken naar nieuwe mogelijkheden en tendensen op het vlak van POS, en doet voorstellen om de winkelcommunicatie steeds verder te verbeteren.
• Je bewaakt de planning en zorgt dat deadlines gehaald worden.
• Je denkt actief mee over hoe aanvragen vanuit de winkelvloer beter kunnen verlopen, via tools zoals SharePoint, Teams en Basecamp.
• Je houdt in de winkels dagelijks zelf een oog op de correcte plaatsing van affiches en andere winkelcommunicatie en stuurt de teamcoaches en winkelmanager bij waar nodig.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en het Frans, een absolute must voor onze vestigingen in Moeskroen en De Panne.

• Zekerheid: een voltijds vast contract als stevige basis.
• Waardering
  : een competitief loon met extralegale voordelen die het verschil maken.
• Groei
  : concrete opleidingsmogelijkheden om jezelf te blijven uitdagen.
• Vrijheid
  : een open, no-nonsense werkcultuur zonder onnodige hiërarchie.
• Energie
  : een gedreven marketingteam waar geen dag hetzelfde is.