Adviseur technische brandpreventie

Hulpverleningszone Waasland / HVZ Waasland / Oost-Vlaanderen Solliciteren kan tot: 05 Maart 2026

Hulpverleningszone Waasland

Brandweer- en ambulancezorg in Beveren-Kruibeke-Zwijndrecht, Sint-Gillis-Waas, Sint-Niklaas, Stekene, Temse en Waasmunster.

Ben jij klaar om jouw expertise in te zetten voor een veiligere samenleving? Instroom via aanwerving, bevordering en externe mobiliteit.

Als Adviseur brandpreventie ben jij onze expert op het vlak van brandveiligheid. Je duikt in complexe dossiers en projecten – denk aan industriële sites, tunnels, SEVESO-bedrijven en andere hoogrisico-omgevingen. Je vertaalt wetgeving en technische normen naar duidelijke adviezen en strategische keuzes die écht het verschil maken.

Je werkt niet alleen aan individuele dossiers, maar ook aan het grotere plaatje: je ontwikkelt beleidsvoorstellen en visiedocumenten die richting geven aan onze zone. Innovatie en kwaliteitsverbetering? Daar draag jij actief aan bij, onder meer via projecten en digitale tools.

Je bent een netwerker pur sang. Je bouwt duurzame relaties op met bedrijven, gemeentelijke diensten en andere stakeholders. Je deelt je kennis en visie met collega’s en partners, en je stimuleert een cultuur van continue verbetering. Opleidingen volgen en zelf expertise opbouwen? Dat zie jij als een vanzelfsprekend onderdeel van je job.

Wij zoeken iemand met een masterdiploma in een technische richting (of gelijkwaardige ervaring) en de ambitie om zich verder te specialiseren. Je beschikt over PREV-1 en PREV-2 of bent bereid deze te behalen, en je staat open om op termijn ook PREV-3 te behalen.

De volledige functiekaart kan je in bijlage terugvinden.

De toelatingsvoorwaarden in het kader van de aanwervingsprocedure:

De kandidaten moeten op de uiterste inschrijvingsdatum, 5 maart 2026 om 23.59u, voldoen aan volgende voorwaarden:

Een contractuele functie waarvoor de Belgische nationaliteit niet vereist is, is toegankelijk voor kandidaten die tot het wettige verblijf in België zijn toegelaten en die wettelijk tot de Belgische arbeidsmarkt zijn toegelaten of leerplichtig zijn in België;

Je bent ten minste 18 jaar oud;

Je gedrag is in overeenstemming met de eisen van de functie. Hiervoor bezorg je een uittreksel uit het strafregister. Dit uittreksel mag niet ouder zijn dan drie maanden op de uiterste inschrijvingsdatum.

Je geniet de burgerlijke en politieke rechten;

Je voldoet aan de vereisten over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966.

Je bent houder van een diploma van niveau A (masterdiploma, ofwel een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs, bij voorkeur in een technische richting OF slaag voor een capaciteitsproef die onderzoekt je in staat bent om te functioneren op het niveau waarin de functie is gesitueerd.

De test wordt afgenomen door een gekwalificeerde selector.

De voorwaarden voor bevordering en externe mobiliteit kan je terugvinden in de informatiebrochure.

Je wordt verloond volgens het barema A1a-A1b-A2a. De bruto startwedde (zonder anciënniteit) bedraagt €3.864,35 per maand.

Heb je ervaring? Anciënniteit uit de openbare sector nemen we volledig mee, en relevante ervaring in de privésector of als zelfstandige telt ook mee.

Daarnaast bieden we jou:

• 30 vakantiedagen en 14 feestdagen
• Flexibele uurregeling en 2 dagen telewerk
• Maaltijdcheques van €8
• Hospitalisatieverzekering
• Fietsvergoeding en fietslease
• Fitnessmogelijkheden tijdens je pauze of na je werkdag

Kortom: een aantrekkelijk pakket dat werk en privé in balans houdt.

Is de aanwervingsprocedure voor een vrijwilliger en voor een beroeps dezelfde?

Heb ik als vrijwilliger voorrang wanneer er een vacature is voor beroeps?

Wat betekent professionalisering van een brandweervrijwilliger?

Word ik betaald als vrijwilliger?

Hoe vaak moet ik als vrijwilliger beschikbaar zijn voor de brandweer?

Is er een maximum aan tijd dat ik me beschikbaar kan zetten om opgeroepen te worden?

Wat als ik mijn functie als brandweervrijwilliger voor een bepaalde periode niet kan opnemen?

Heb ik als vrijwilliger recht om verlof te…