Mitarbeiter Backoffice Netzbetrieb; Eupen​/Lambermont ) FR​/DE H​/F​/X

Mitarbeiter Backoffice Netzbetrieb (Eupen / Lambermont ) FR/DE H/F/X

Backoffice Netzbetrieb

ORES ist ein Unternehmen von ca.2900 Personen, das auf dem Gebiet von nahezu 75% der wallonischen Gemeinden tätig ist. Unsere Mitarbeiter, die mit dem Betrieb der Strom- und Erdgasverteilernetze in diesen Gemeinden beauftragt sind, sorgen täglich für die Energieversorgung von rund 1,3

Millionen Haushalten und Unternehmen in der Wallonie.

Die Region Wallonie-Ost sucht einen Backoffice-Mitarbeiter, um den Dienst “Netzbetrieb“ in Eupen oder Lambermont zu verstärken.

• Durchführung administrativer Arbeiten wie die Führung von Akten mit Informationsrecherche, die Bearbeitung von Auskünften aus verschiedenen Diensten oder von Dritten usw.
• Erstellung bestimmter Verwaltungsakten im Zusammenhang mit Betriebs- und Investitionstätigkeiten sowie in Fällen von Schäden an Anlagen.
• Ausführung statistischer Arbeiten und Führen von Inventaren.
• Erfassung und Aktualisierung von Datenbanken unter Nutzung verschiedener IT-Anwendungen.
• Aktualisierung und/oder Korrektur von Datenbanken.
• Erstellung statistischer Auswertungen und verschiedener Reports.
• Administrative Verwaltung von Wartungs- und Störungsfällen im Bereich der öffentlichen Beleuchtung.
• Ausführung verschiedener logistischer und administrativer Aufgaben.

• Sie verfügen über einen Bachelor-Abschluss mit Schwerpunkt Verwaltung oder ein Abitur mit fundierter Berufserfahrung in der Aktenverwaltung.
• Sie sind in der Lage, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen.
• Sie zeichnen sich durch hohe Genauigkeit sowie gute Auffassungsgabe aus.
• Sie haben Interesse an technischen Fragestellungen.
• Sie verfügen über gute Kenntnisse der MS-Office-Programme; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
• Sie arbeiten organisiert, selbstständig und verantwortungsbewusst.
• Sie engagieren sich täglich dafür, das Leben unserer Kunden zu erleichtern.
• Ihre berufliche Haltung vermittelt die Werte, die für unser Unternehmen stehen.
• Deutschkenntnisse sind für diese Funktion unerlässlich.

• Betriebsinterne Mobilitäts- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Einen intensiven und auf Ihren Beruf zugeschnittenen Ausbildungsplan sowie eine Begleitung vor Ort, damit Sie sich am besten weiterentwickeln können.
• Die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten.
• Ein stabiles Arbeitsumfeld, mit Werten, die im Alltag gelebt werden.
• Einen attraktiven Lohn mit geldwerten Vorteilen (Mahlzeitschecks, Gruppenversicherung, Krankenhausversicherung usw.).