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Responsable d’équipe Administration des crédits

Job in 3000, Bern, Canton de Berne, Switzerland
Listing for: Valiant Bank AG
Full Time position
Listed on 2026-06-24
Job specializations:
  • Business
    Accounts Receivable/ Collections, Banking & Finance
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 85000 - 100000 CHF Yearly CHF 85000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Responsable d’équipe Administration des crédits 80 - 100%

Responsabilités

  • Gérer et soutenir l'équipe de l'Administration des crédits
  • Garantir un traitement des opérations de crédit conforme aux exigences légales, dans les délais et selon les standards de qualité
  • Etablir, réviser et gérer les actes de crédit ainsi que l'ensemble des correspondances et contrats
  • Traiter le courrier entrant et assurer sa répartition
  • Saisir et maintenir à jour les données crédits et immeubles dans le système
  • Effectuer les clôtures de crédits et délivrer les garanties
  • Assurer la qualité des données et réaliser les contrôles périodiques
  • Prolonger et transformer des produits de crédit existants
  • Soigner le contact téléphonique avec le personnel du front, les offices, notaires et les autres instituts financiers
  • Participer à des projets et contribuer à l'amélioration continue
Compétences requises
  • Formation bancaire achevée ou formation commerciale (notariat / registre foncier), complétée par une formation continue en banque ou gestion d'entreprise
  • Expérience confirmée dans le domaine des crédits, idéalement en administration des crédits
  • Expérience en conduite souhaitée
  • Excellente maîtrise du français (langue de travail)
  • Bonnes connaissances de l'allemand requises
  • Méthode de travail autonome, rigoureuse et orientée solutions
  • Esprit d'équipe, capacité à gérer les priorités et à garder une vue d'ensemble en période d'activité intense
  • Bonnes capacités de communication, attitude gagnante et confiante
  • Connaissance de Finnova, un atout
Avantages
  • Jusqu’à 47 jours de congé possible par an
  • Télétravail possible et grande flexibilité dans la planification de ta journée
  • Climat de travail bienveillant et familial
  • Possibilité durable de réduire ton taux d’occupation à 80%
  • Salaire fixe attractif + part variable
  • L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est une priorité réelle chez nous

Souhaitez-vous relever ce défi? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Questions sur le processus de candidature

Frau Barbara Rychen, HR-Beraterin vous donnera volontiers les renseignements désirés.

#J-18808-Ljbffr
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