Sachbearbeiter:in Sozialversicherungen

Als kompetente Ansprechperson begleitest du unsere Mitarbeitenden zuverlässig durch verschiedene Lebensphasen – sei es bei Familienzuwachs, im Militärdienst bei Krankheit oder Unfall. Du übernimmst die selbstständige Abwicklung und Korrespondenz rund um EO, UVG, KTG, MSE sowie FAK und berätst unsere internen und externen Ansprechpartner professionell und verständlich., , , Du behältst den Überblick und bringst dich aktiv ein, um Arbeitsabläufe noch effizienter und kundenorientierter zu gestalten.

Mit deinem geschulten Blick für Details stellst du eine hohe Qualität und Termintreue in der Fallbearbeitung sicher., , , Im Daily Business unterstützt du tatkräftig und bist die hilfsbereite Stimme sowie kompetente Anlaufstelle am Telefon und per E-Mail für unsere Mitarbeitenden sowie externen Partner. Auch bei komplexeren Fragestellungen stehst du deinen Kolleginnen und Kollegen mit Rat und Tat zur Seite.,

, , Du bist ein unverzichtbarer Teil unseres HR Service Centers. Mit deiner Expertise und deiner positiven Art bist du massgeblich daran beteiligt, dass unser Tagesgeschäft reibungslos funktioniert und wir gemeinsam unsere Ziele erreichen

• Qualitätsbewusstsein
• Teamzugehörigkeit und Beitrag
• Du verfügst über eine kaufmännische Grundbildung und hast dich gezielt im Bereich Personal oder Sozialversicherungen weiterentwickelt
• Du bewegst dich sicher im Schweizer Sozialversicherungs-Dschungel. ATSG, Koordination, UVG, KTG, Familienzulagen und EO sind keine Fremdwörter
• Du hast bereits Erfahrung gesammelt, liebst die Struktur und arbeitest äusserst gewissenhaft
• HR-Systeme wie SAP und UKA sind für dich wertvolle Werkzeuge, die du sicher beherrschst
• Du kannst komplexe Sachverhalte einfach erklären – egal ob gegenüber Ämtern oder unseren Mitarbeitenden
• Bei uns übernimmst du eine eigenverantwortliche Rolle, in der du unsere Mitarbeitenden bei Fragen zu Sozialversicherungen berätst und administrativ unterstützt
• Du arbeitest in einem verlässlichen und wertschätzenden HR-Team, das dir auf Augenhöhe begegnet und dir Raum für deine Ideen lässt
• Zudem erwarten dich moderne Tools wie SAP und UKA für ein effizientes Tagesgeschäft
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
• bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
• ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
• ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage
• Möglichkeit 5 oder 10 zusätzliche Ferientage einzukaufen
• Chancengleichheit und Diversität
• Wir fördern eine Unternehmenskultur, die Diversität als Wert anerkennt
• Wir streben die Gleichstellung von Frau und Mann an
• Diskriminierung wird in jeder Form abgelehnt
• chancengleichheit

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne , , , Leiterin HR Sozialversicherungen

Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden