Director Digitalization & Business IT Power Grid; alle

Gestalte die digitale Zukunft der Energieversorgung mit und verbinde Business, Technologie und Transformation zu wirkungsvollen Lösungen für die Business Area Power Grid. Im Zuge einer geplanten Nachfolge auf Geschäftsleitungsebene besetzen wir diese Schlüsselfunktion per März / April 2027 neu.

• Du entwickelst die Digitalisierungsstrategie für die Business Area Power Grid und sorgst dafür, dass technologische Initiativen konsequent auf die Unternehmensziele ausgerichtet sind.
• Gemeinsam mit Fachbereichen konzipierst und skalierst du digitale Lösungen für Netzbetrieb, Anlagenmanagement und Kundenprozesse auf Basis von Daten, Analytics und KI.
• Du verantwortest die Weiterentwicklung einer sicheren, integrierten und regulatorisch konformen IT-/OT-Landschaft inklusive Governance, Architektur- und Security-Leitplanken.
• Der stabile Betrieb von Plattform-, Cloud- und Integrationslösungen wird durch deine vorausschauende Steuerung und Priorisierung sichergestellt.
• Interdisziplinäre Teams im Umfeld Digital, Data und IT führst du mit klarem Fokus auf Wirkung, Zusammenarbeit und nachhaltige Umsetzung.
• Transformationsinitiativen, Budgets sowie KPIs steuerst du adressatengerecht und schaffst Transparenz gegenüber Geschäftsleitung, der Group IT und weiteren relevanten Stakeholdern.

• Du verfügst über fundierte Erfahrung in der digitalen Transformation sowie im strategischen Zusammenspiel von Business, IT und Technologie.
• Moderne Technologien, Datenplattformen sowie Cloud- und Integrationslösungen setzt du gezielt ein, um nachhaltigen Mehrwert zu schaffen.
• Veränderungsprozesse steuerst du strukturiert und sorgst dafür, dass neue Arbeitsweisen erfolgreich im Alltag verankert werden.
• Führungserfahrung in interdisziplinären Teams hilft dir dabei, anspruchsvolle Initiativen lösungsorientiert und wirkungsvoll umzusetzen.
• Regulatorische Anforderungen, Governance-Themen und Cybersecurity betrachtest du ganzheitlich und integrierst sie in nachhaltige Lösungen.
• Unterschiedliche Anspruchsgruppen bringst du zusammen und vermittelst verständlich zwischen fachlichen und technologischen Perspektiven.
• Um die anspruchsvollen Aufgaben umsetzen zu können sprichst du auf Muttersprachniveau Deutsch und idealerweise Französisch.

• Faire und marktorientierte Vergütung.
• Flexible Arbeitsmodelle.
• Massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Umfassendes Gesundheitsmanagement.
• Eine fortschrittliche Infrastruktur.

Wir verwenden in unseren Stellenausschreibungen den Zusatz (alle), weil wir in der BKW Gruppe eine Willkommenskultur leben, die alle Menschen einschliesst. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Faktoren wie Alter, Geschlecht, sozialer oder ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Sprache, sexueller Orientierung und Identität oder Religion.