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Techniker/in Schädlingsbekämpfung
Job in
3000, Bern, Canton de Berne, Switzerland
Listed on 2026-07-03
Listing for:
Desinfecta
Full Time
position Listed on 2026-07-03
Job specializations:
-
Trades / Skilled Labor
Field/Service Technician, Maintenance Technician / Mechanic, Installation Technician, General Labor
Job Description & How to Apply Below
Zur Teamverstärkung infolge Pensionierung suchen wir eine selbstständige und kundenorientierte Persönlichkeit als Technikerin / Techniker Schädlingsbekämpfung für das Einsatzgebiet Bern, Mittelland, Seeland und Oberland.
Als selbstständige, initiative und teamorientierte Persönlichkeit bist du souverän allein, wie auch im Team unterwegs. Ein sicheres, gepflegtes und freundliches Auftreten ist für dich selbstverständlich. Du bist flexibel und offen gelegentlich einen geplanten Wochenendeinsatz zu leisten (kein Pikettdienst).
Das sind deine Hauptaufgaben- Schädlingskontrollen, Präventionsmassnahmen und Schädlingsbekämpfung vor Ort
- Beratung und selbständige Betreuung des eigenen Kundenportfolios von Privat-, Industrie- und Gewerbekunden
- Mobile Datenerfassung und Rapportierung der Tätigkeiten
- Reisetätigkeit im Einsatzgebiet
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung – handwerkliches Geschick mit selbstständiger Arbeitsweise
- Kommunikativ und kundenorientiert
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerausweis Kat. B (vorzugsweise auch Kat. BE)
- Wohnhaft im Einsatzgebiet
- Bereitschaft die Weiterbildung als Schädlingsbekämpferin / Schädlingsbekämpfer mit eidg. Fachbewilligung zu absolvieren (Dauer ca. 4 x eine Woche)
- Flexible Arbeitszeiten:
Geniesse als Aussendienstler flexible Arbeitszeiten und eine selbstständige Planung deiner Arbeitstage. Egal wo du wohnst, deine Arbeitszeit beginnt, sobald du in’s Auto sitzt. - Grosszügige Verpflegungsspesen:
Wir legen grossen Wert auf eine gesunde und ausgewogene Ernährung unserer Mitarbeitenden und vergüten effektive Verpflegungsspesen. - Qualitative Arbeitsmittel:
Wir stellen dir gute Arbeitsmittel wie hochwertige Arbeitskleider und ein sicheres Auto zur Verfügung. - Mindestens 5 Wochen Ferien im Jahr; Möglichkeit unbezahlter Urlaub.
- Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur.
- Attraktives Gehaltspaket mit marktgerechten Löhnen (inkl. Spesen und 13. Monatslohn).
- Im Krankheitsfall wird das Krankentaggeld und NBU zu 100 % durch die Desinfecta bezahlt.
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