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Vertriebsleiter im Außendienst; Mensch Niedersachsen

Job in Bremen, Haralson County, Georgia, 30110, USA
Listing for: emplify GmbH
Full Time position
Listed on 2026-05-29
Job specializations:
  • Engineering
    Software Engineer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 81424 - 104688 USD Yearly USD 81424.00 104688.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Vertriebsleiter im Außendienst (Mensch*) - Niedersachsen

Vertriebsleiter im Außendienst (Mensch*) - Niedersachsen Werde das Gesicht des Erfolgs in der Region Niedersachsen. Sei Vorbild. Übernimm Verantwortung. Gewinne mit Liftstar.

Bei der Liftstar GmbH setzen wir keine Grenzen, sondern Maßstäbe. Als führendes Familienunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden und fünf einzigartigen Marken sind wir seit Jahrzehnten Marktführer im Bereich Treppenlifte. Aber Marktführerschaft ist kein Ruhekissen, sondern ein täglicher Auftrag. Wir suchen keinen Verwalter, sondern eine Führungspersönlichkeit mit Sieger-Gen, die Verantwortung für die Region Niedersachsen und ein Team von 12 Top-Verkäufern übernimmt und dieses an die Spitze bringt.

Weil wir mehr wollen!

Deine Mission:
Das Top-Verkaufsteam in Deutschland zu führen

Vom Talent zum Top-Performer
:
Deine Hauptaufgabe ist die kompromisslose Entwicklung deiner 12 Außendienstmitarbeiter. Du begleitest sie aktiv im Feld, erkennst Hebel in ihrem Verkaufsprozess und transformierst gute Verkäufer durch gezieltes Coaching in echte Spitzenperformer. Ihr Erfolg ist dein Erfolg.

Leadership durch Vorbildwirkung
:
Du brennst darauf, mit deiner Mannschaft ganz oben im internen Ranking mitzuspielen. Dabei nutzt du deine ausgeprägte Selbstreflexion als Wettbewerbsvorteil:
Du analysierst Erfolge wie Misserfolge gleichermaßen objektiv, um morgen besser zu sein als heute. Diese Haltung der stetigen Optimierung überträgst du auf dein gesamtes Team – so schaffst du natürliche Autorität und Orientierung.

Regionale Potentiale erkennen und nutzen: Du analysierst die Region mit unternehmerischem Scharfsinn. Du erkennst ungenutzte Marktchancen und setzt gezielte operative Maßnahmen um, um die Marktführerschaft in deiner Region nicht nur zu halten, sondern massiv auszubauen.

Kultur des Gewinnens: Du schaffst ein Umfeld, in dem Leistung Spaß macht. Durch transparente Kennzahlen und eine motivierende Feedbackkultur sorgst du dafür, dass dein Team den Willen entwickelt, jeden Tag über sich hinauszuwachsen.

Das hilft dir, die Nummer 1 in Deutschland zu werden:
  • Du gibst Dich nicht mit dem Mittelfeld zufrieden: In einer Runde von 15 Führungskräften bist Du derjenige, der den Arm hebt, wenn es um den ersten Platz geht. Du hast den Biss, ganz vorne zu stehen, und diese Energie überträgst Du als Vorbild jeden Tag auf Dein Team. Du liebst den Wettbewerb und nutzt ihn als Treibstoff für Höchstleistungen.
  • Einstellung schlägt

    Erfahrung:

    Ob Du aus dem Direktvertrieb kommst oder aus einer anderen Branche: Für uns zählt Deine Bereitschaft, echte Veränderung voranzutreiben. Wenn Du entscheidungsstark und durchsetzungsfähig bist und den Willen zur Gestaltung mitbringst, bieten wir Dir die Bühne.
  • Machen statt Schnacken: Wir suchen nicht den klügsten Theoretiker, der jedes Problem bis ins kleinste Detail analysiert, aber die PS nicht auf die Straße bringt. Wir suchen den Macher. Du erkennst Zusammenhänge schnell, aber Dein Fokus liegt auf der Umsetzung. Du bist ein Lösungsfinder, der Dinge anpackt und zu Ende führt – auch wenn es unbequem wird.
  • Intuition und Menschlichkeit: Du hast ein feines Gespür für Menschen. Du führst werte orientiert und nah am Mitarbeiter, hörst zu und entscheidest oft aus einer gewachsenen Intuition heraus. Du brauchst nicht für alles ein theoretisches Instrument – Du spürst, was Dein Team und Deine Region brauchen, um erfolgreich zu sein.
Damit Arbeiten auch Spaß macht!
  • Spiel in der Champions-League bei einem der besten Direktvertriebe in Deutschland und messe dich mit 14 Top-Teams um am Ende ganz oben zu stehen und mit einem tollen Incentive belohnt zu werden.
  • Wir glauben nicht an Führung von oben herab – sondern an gemeinsames Vorangehen. Du gestaltest aktiv mit, bringst deine Ideen ein und entwickelst Lösungen in der Gemeinschaft des Führungskräfte-Teams.
  • Ein attraktives Gehaltspaket (fix, variabel) und ein Premium-Mittelklasse-Firmenfahrzeug zur vollen privaten Nutzung

Individuelle Förderung: Deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen wir durch unsere hauseigene Liftstar Akademie, weiterführende Zertifizierungsangebote und externe Fortbildungsmöglichkeiten.

Vorteile & Vergünstigungen: Profitiere von attraktiven Angeboten bei…

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