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Projektleiter erneuerbare Energien m​/w​/d

Job in Bremen, Haralson County, Georgia, 30110, USA
Listing for: SPIE SAG GmbH
Full Time position
Listed on 2026-06-20
Job specializations:
  • Engineering
  • Sales
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 81272.8 - 104493.6 USD Yearly USD 81272.80 104493.60 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Projektleiter erneuerbare Energien m/w/d

Einsatzort:
Bremen

Arbeitszeit:
Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben
  • Fachliche Führung und Koordination der Mitarbeiter für die einzelnen Projekte
  • Eigenverantwortliche Leitung inklusive Organisation von Abläufen und Ressourcen für die einzelnen Projekte
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben
  • Verantwortliche Schnittstelle zu Kunden, Partnern und internen Abteilungen
  • Dokumentation und Reporting der Projektfortschritte
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft m/w/d mit Weiterbildung zum Elektromeister bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement (wünschenswert)
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Führungskompetenz und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Höhentauglichkeit und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
  • Fundierte Kenntnisse in der Schutz- und Leittechnik, insbesondere im Umgang mit Schutzsystemen für Mittelspannungsanlagen (ca. 10 kV bis 36 kV und darüber hinaus)
  • Berufserfahrung im Bereich Schutztechnik, idealerweise im Umfeld von Mittelspannungsanlagen
  • Sicherer Umgang mit Schutzkonzepten wie Überstrom-, Erdschluss- und Distanzschutz sowie deren Anwendung und Optimierung
  • Gute Kenntnisse relevanter Sicherheits- und Normvorschriften sowie die Fähigkeit, diese konsequent in der Praxis umzusetzen
Von Vorteil
  • Qualifikation als Schutzprüfer für Mittelspannungsanlagen
  • Erfahrung im Bereich Energieversorgung oder Industrieanlagen
  • Kenntnisse einschlägiger Normen und Vorschriften (z.B. VDE)
  • Die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken
  • Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten, wachsenden Team
  • Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 30 Tagen Urlaub
  • Attraktive Vergütung und breites Leistungsspektrum
  • Individuelle Gesundheitsförderung (z.B. Firmenfitness und Fahrrad-Leasing)
  • Betriebliche Sozialberatung
  • Hochwertige Schutzausrüstung und Werkzeuge
  • Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
#J-18808-Ljbffr
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