Consultant Principal en Relations de Travail

Rejoignez le Mouvement Desjardins en tant que Consultant Principal en Relations de Travail. Ce rôle clé vous implique dans le conseil, la négociation et la gestion des relations humaines efficacement.

Au sein du centre d'expertise en relations de travail de Desjardins, vous serez la référence pour les gestionnaires sur l'application des conventions collectives et des lois en matière de travail. Vous jouerez un rôle crucial dans la négociation avec les syndicats, la résolution des conflits et la gestion des plaintes. De plus, votre expertise soutiendra l'élaboration de stratégies et de solutions pour des projets structurants.

Key Responsibilities:

• Conseiller les gestionnaires sur les conventions collectives

• Agir en tant que porte-parole lors des négociations

• Accompagner le traitement des plaintes à la CNESST
• Élaborer des plans d'action pour les négociations

• Analyser les données et rédiger des recommandations

Requirements:

• Baccalauréat en ressources humaines ou équivalent

• Minimum de six ans d'expérience en milieu syndiqué

• Expérience en négociation de conventions collectives

• Maîtrise des lois du travail et normes

• Disponibilité pour des déplacements de 15%

Utilisez votre expertise en relations de travail pour faire évoluer le paysage des ressources humaines chez Desjardins.
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